Mag. Andrea Sperl

sucht ein neues Team-Mitglied.

Angestellt, Leitung Abteilung Personal, Caritas Oberösterreich
Linz, Austria

Fähigkeiten und Kenntnisse

Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht
Kenntnisse im Steuerrecht
Erfahrung in der Mitarbeiterschulung und -beratung
Verhandlungserfahrung vor dem Arbeits- und Sozialg
Stellvertretung
Mitarbeiter

Werdegang

Berufserfahrung von Andrea Sperl

  • Current 8 years and 4 months, since Feb 2018

    Leitung Abteilung Personal

    Caritas Oberösterreich

  • Current 10 years and 7 months, since Nov 2015

    Personaljuristin - Stellvertretung Leitung Personal

    Caritas der Diözese Linz

  • 1 year and 6 months, May 2014 - Oct 2015

    Personaljuristin - Assistenz Leitung Personal

    Caritas der Diözese Linz

    Assistenz der Leitung der Personalabteilung Rechtsberatung für alle kirchlichen Kindertageseinrichtungen in Österreich arbeitsrechtliche Schulungen für Mitarbeiter arbeitsrechtliche Beratung von Führungskräften und Mitarbeiter

  • 2 months, Mar 2014 - Apr 2014

    Referentin für Sozialrecht

    Kriegsopfer- und Behindertenverband

    Diktieren von Klagen, Beratungen und Vertretungen der Mitglieder des KOBV vor dem Arbeits- und Sozialgericht

  • 1 year, Nov 2012 - Oct 2013

    Rechtspraktikantin - Fachbereich Finanzamt Linz

    Bundesministerium für Finanzen

    Erstellen von Berufungsvorentscheidungen im Einkommensteuerrecht, Umsatzsteuerrecht, Körperschaftssteuerrecht, ... Schriftführung bei Verhandlungen

  • 5 months, Jun 2012 - Oct 2012

    Rechtspraktikantin

    Oberlandesgericht Linz

    Ausarbeiten von Urteilen, Beschlüssen und Protokollen für Richter des Bezirks- bzw. Landesgerichts

  • 2 years, Jun 2010 - May 2012

    studentische Mitarbeiterin

    Neudorfer Rechtsanwälte GmbH

    studentische Mitarbeiterin: juristische Recherche und Empfangstätigkeit

Ausbildung von Andrea Sperl

  • 5 years and 4 months, Oct 2006 - Jan 2012

    Rechtswissenschaft

    Universität Wien

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • French

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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