Ann-Careen Henschel

Angestellt, Referent Personalentwicklung, Teleperformance Germany S. à r. l. & Co. KG
Dortmund, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Kenntnisse in der Personal- Arbeits- und Organisat
Personalentwicklung
Potenzialanalyse
Trainingsplanung
Recruiting
Personalauswahl
Active Sourcing
Online Recruiting
Motivation
Zielstrebigkeit
Personalmarketing
Hochschulmarketing
Bewerbermanagement
Employer Branding
E-Recruiting
Erfahrungen in Personalsachbearbeitung & Entgeltab
Personalbetreuung
Projektmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Ann-Careen Henschel

  • Bis heute 8 Jahre und 3 Monate, seit Mai 2017

    Referent Personalentwicklung

    Teleperformance Germany S. à r. l. & Co. KG

    Betreuung und Steuerung des deutschlandweiten Talenmanagements an 6 Standorten, durchführen von Potenzial-Checks und Entwicklungsgesprächen, Konzeption, Organisation und Koordination von Trainings- und Schulungsmaßnahmen zur Entwicklung von Führungskräften und Fachkräften, Reporting zum Stand der Personalentwicklung deutschlandweit, Überwachung und Verwaltung des PE Budgets, Beratung und Unterstützung in allen Fragen der Personalentwicklung

  • 1 Jahr und 1 Monat, Mai 2016 - Mai 2017

    HR Recruitment Specialist

    Teleperformance Germany S. à r. l. & Co. KG

    Prüfen von Personalbedarfsmeldungen, ableiten von passenden Rekrutierungskanälen sowie Erstellung und Platzierung der Stellenanzeigen, Durchführung von Personalmarketingmaßnahmen und Unterstützung des Employer Brandings, Überprüfung und Optimierung bestehender Test- und Auswahlverfahren, Verantwortung des gesamten Bewerbermanagements, Einstellung der Mitarbeiter sowie Begleitung und Verbesserung des Onboarding Prozesses, erstellen von Reportings und Auswertungen zu den Recruitment KPIs

  • 7 Monate, Aug. 2015 - Feb. 2016

    Assistant Recruiter

    capitalheads GmbH

    Recruiting und Bewerberauswahl, Direktansprache von Hochschulabsolventen, Strategieentwicklung insbesondere im Bereich Hochschulmarketing und Optimierung der Rekrutierungswege

  • 5 Monate, März 2015 - Juli 2015

    Praktikantin Bewerbermanagement

    capitalheads GmbH

    Active Sourcing von Hochschulabsolventen, Führen von Telefoninterviews, Bewerbermanagement, Mitarbeit bei Projekten im Bereich Recruiting und Personalentwicklung

  • 2 Monate, Juli 2014 - Aug. 2014

    Praktikantin HR

    Adecco Personaldienstleistungen GmbH

    Recruiting, Matching, Stellenbeschreibung und -bewertung (interner Mitarbeiter)

  • 1 Jahr und 1 Monat, Aug. 2011 - Aug. 2012

    Personalsachbearbeiterin

    Sorpesee GmbH

    Rekrutierung und Stellenbesetzung, Erstellen der Lohnabrechnung, Erstellen von Bescheinigungen, Zeugnissen und Arbeitsverträgen, Meldewesen für Finanzamt und Sozialversicherungsträger, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, Mitwirken bei der Erstellung des Jahresabschlusses, Eigenverantwortliche Organisation von Veranstaltungen sowie Mitwirkung bei der Organisation von jährlichen Großveranstaltungen, Kundenberatung und - betreuung

  • 3 Jahre und 1 Monat, Juli 2008 - Juli 2011

    Auszubildende Kauffrau für Tourismus und Freizeit

    Sorpesee GmbH

    Veranstaltungsmanagement, Rechnungswesen, Kundenberatung und -betreuung, allgemeine kaufmännische Tätigkeiten

Ausbildung von Ann-Careen Henschel

  • 3 Jahre und 6 Monate, Sep. 2012 - Feb. 2016

    Arbeits- und Organisationspsychologie

    Hochschule Rhein-Waal

    Arbeits- und Organisationspsychologie, Personalpsychologie, Human Resource Management, Arbeitsrecht, Wissens- und Qualitätsmanagement, Change Management

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Grundlagen

  • Niederländisch

    Grundlagen

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