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Anna-Lisa Mödder

Angestellt, HR Manager, Digital Beat GmbH
Abschluss: LL.B., FH Aachen
Erftstadt, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Seriosität
MS Office
Vertragsrecht
Teamfähigkeit
Zielstrebigkeit
Zuverlässigkeit
Assistenz
HR-Prozesse
Vertragsmanagement
Personalmanagement
Excel
Betriebliche Altersversorgung
Active sourcing
Recruiting
Belastbarkeit
Lernbereitschaft

Werdegang

Berufserfahrung von Anna-Lisa Mödder

  • Bis heute 3 Jahre und 7 Monate, seit Nov. 2021

    HR Manager

    Digital Beat GmbH

    • Active Sourcing und Recruiting • Stellenausschreibungen • Bewerber-Management • Personaladministration (Verträge, Zeugnisse, etc.) • Mitarbeiterzufriedenheit (Implementierung von benefits & tools zur Messbarkeit der MA-Zufriedenheit)

  • 11 Monate, Jan. 2021 - Nov. 2021

    Legal Affairs und Vertragsmanagerin

    GründerFinanz

    Betriebliche Altersvorsorge • Aufbau des online-tools Digital-bAV (https://www.digitalbav.com/) • Selbstständige Überarbeitung der rechtlichen Dokumente • Onboarding neuer Firmenkunden & Betreuung Bestandskunden • Prozessoptimierung Versicherungsrecht • Eigenständige Erstellung von Vertrags- und Dokumentationsvorlagen • Überblick Rechtsprechung inkl. Handlungsempfehlungen Datenschutz • Erstellung notwendiger Dokumente • Selbstständige Analyse inkl. Handlungsempfehlungen

  • 1 Jahr und 9 Monate, Apr. 2019 - Dez. 2020

    Minijob

    TK Fashion Group Gmbh

    - Vertrieb von Lederwaren und Handtaschen - Beratung von Kund:innen - Bedienung des Kassensystems inkl. Kasseneröffnung und Kassenabschluss - Assistenz bei der Storeorganisation und Warenpräsentation - Assistenz bei der Betreuung der Social Media Seiten

Ausbildung von Anna-Lisa Mödder

  • 3 Jahre und 1 Monat, Okt. 2018 - Okt. 2021

    Wirtschaftsrecht

    FH Aachen

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Italienisch

    Grundlagen

  • Spanisch

    Gut

  • Latein

    -

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