Anne Karacic

- Entwicklung und Umsetzung geeigneter Recruitingprozesse, zielgruppenbezogenen Stellenausschreibungen & Ausschreibungsplattformen - Entwicklung und Durchführung von Personalauswahlverfahren - Vorbereitung des Einstellungsprozesses gegenüber den Gremien der Personalvertretung & Durchführung personeller Maßnahmen unter Einbindung des Personalrates - Anpassung und Aktualisierung der Website für den HR-Bereich - Entwicklung und Ansprechpartnerin für das Thema Home-Office - Projektbetreuung & Zeugniserstellung

- Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in Personalfragen - Rekrutieren neuer Mitarbeiter - operative Durchführung personeller Maßnahmen unter Einbindung des Betriebsrates - Eigenständiges Überwachung von HR-Kennzahlen - Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen - Gesundheitsmanagement (Massage am Arbeitsplatz, Rückenschule, Gesundheits- und Blutspendetage, Ersthelfer-Schulungen)

- Organisation von Terminen zur Aus- und Weiterbildungen - Bewerbermanagement - Unterstützung im Bereich Gesundheitsmanagement (Massage am Arbeitsplatz, Rückenschule, Gesundheits- und Blutspendetage, Ersthelfer-Schulungen) - Zeugniserstellung, Aktenpflege, Vorbereiten von Betriebsratsanhörungen und Arbeitsverträgen - Unterstützung im operativen Tagesgeschäft der Personalbetreuung

- Unterstützung der Personalreferenten im operativen Tagesgeschäft - Betreuung des Recruitingprozesses für Studenten - Mitarbeit bei der Erstellung qualitativer Arbeitszeugnisse

- Unterstützung im Bewerbermanagement - Unterstützung bei der Betreuung der Auszubildenden - Mitwirkung bei der Zeugniserstellung - Überarbeitung der Stellenausschreibungen für Praktika und selbständige Koordination und Durchführung von Bewerbungsgesprächen - Teilnahme an Orientierungs- und Fördergesprächen

- Erarbeitung der gesetzlichen Grundlagen zu Selektivverträgen nach dem SGB V - Hintergrundrecherche - Prüfung eines Vertragsangebotes hinsichtlich Gesetzeskonformität und Wirtschaftlichkeit