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Arjan Zeeman

Angestellt, Lead Corporate Recruiter, SAP Netherlands
's-Hertogenbosch, Niederlande

Fähigkeiten und Kenntnisse

Recruitment
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Social Recruiting

Werdegang

Berufserfahrung von Arjan Zeeman

  • Bis heute 5 Jahre und 11 Monate, seit Juli 2019

    Lead Corporate Recruiter

    SAP Netherlands

  • 1 Jahr und 6 Monate, Jan. 2018 - Juni 2019

    Senior Manager Talent Acquisition EuroNorth

    Dassault Systèmes B.V.

  • 1 Jahr und 11 Monate, März 2016 - Jan. 2018

    Senior Corporate Recruiter

    Quintiq, part of Dassault Systèmes

  • 1 Jahr und 10 Monate, März 2014 - Dez. 2015

    Senior Talent Acquisition Consultant

    Microsoft Corp.
  • 1 Jahr und 5 Monate, Okt. 2012 - Feb. 2014

    Senior Recruiter

    Zeppelin

  • 1 Jahr und 5 Monate, Feb. 2011 - Juni 2012

    Senior Recruiter

    Capgemini
  • 1 Jahr und 9 Monate, Mai 2009 - Jan. 2011

    Sales Oracle Enterprise Solutions

    Capgemini
  • 3 Monate, März 2009 - Mai 2009

    Senior Staffer

    Capgemini
  • 8 Monate, Aug. 2008 - März 2009

    Operational Manager Corporate Recruitment

    Capgemini
  • 1 Jahr und 4 Monate, Mai 2007 - Aug. 2008

    Corporate Recruiter

    Capgemini
  • 9 Jahre und 2 Monate, März 1998 - Apr. 2007

    Oracle Consultant / Project Manager

    Capgemini

Sprachen

  • Englisch

    Fließend

  • Niederländisch

    Muttersprache

  • Deutsch

    Grundlagen

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