
Beatriz Estévez
Werdegang
Berufserfahrung von Beatriz Estévez
- Bis heute 17 Jahre und 5 Monate, seit 2008
Tecnico Auxiliar en Diseño Web
Sociedad de Desarrollo S/C Tenerife S.A.
Taller de Empleo para la formación en Diseño y programación de páginas Web
- 6 Monate, Juli 2008 - Dez. 2008
Auxiliar Administrativa
Dirección General de Bienestar social, Juventud y Vicienda
Gestión de Nóminas de las Pensiones No Contributivas (PNC), Notificaciones, Resoluciones, Atención al Usuario y Gestión de Archivo; Gestión de Cobros Indebidos en relación al INSS, IMSERSO y TGSS.
- 1 Jahr, Aug. 2007 - Juli 2008
Teleoperadora
Konecta Servicios ETT
Atención y Venta de Servicios ADSL a clientes de Telefónica de España.
- 1 Jahr und 6 Monate, Sep. 2005 - Feb. 2007
Auxiliar Administrativa
Artrovision Parque
Atención presencial y telefónica al paciente. Facturación. Sistema de calidad.
- 7 Monate, März 2005 - Sep. 2005
Auxiliar administrativa de personal
VVO Servicios
Gestiones administrativas de personal: Atención al trabajador. Contratos laborales, sistema Red, Delta. Altas/Bajas en RGSS.
- 5 Monate, Apr. 2004 - Aug. 2004
Auxiliar administrativa
Nueva Dimensión Canaria
Departamento de administración: Facturación, gestión de cobros, archivo, bancos. Departamento de ventas: Atención al cliente, ventas, preparación de contratos.
- 1 Jahr, Mai 2003 - Apr. 2004
Auxiliar administrativa de personal
Flexiplan ETT
: Gestiones administrativas del área Comercial y del área Técnico-Laboral: Atención a colaboradores y clientes, contratos laborales y mercantiles, nóminas, Sistema Red. Sistema Delta. Reclutamiento y selección de colaboradores. Relación directa con los clientes en el Departamento Comercial.
- 5 Monate, Dez. 2002 - Apr. 2003
Teleoperadora
Auna
Contratación, Facturación, Reclamaciones, Incidencias técnicas/no técnicas, Información General.
- 1 Jahr und 9 Monate, Juni 2000 - Feb. 2002
Auxiliar administrativa
Indra Sistemas S.A.
Gestión del Plan de Subcontratación; alimentación, control y mantenimiento de la Base de datos de candidatos; Recepción y selección de CV’s. Planificación de entrevistas. Gestión de la incorporación de personal subcontratado; Recibir las necesidades de los recursos técnicos, tanto de personal contratado como subcontratado. Realización de los planes de Reasignación, Contratación y Subcontratación. Resolución de las necesidades con asignación a candidatos. Emisión de informes.
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Spanisch
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