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Benjamin Baumann

Angestellt, Customer Success Manager, SAP
Weisenheim am Sand, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Analytisches Denken
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
diplomatisch
Offenheit
Durchhaltevermögen
humorvoll
Redegewandtheit
lösungsorientiert
Organisationsfähig
MS Office
Marketing
Employer Branding
Employability (Management)
teamfähig
Qualtrics (Umfrage-Software)

Werdegang

Berufserfahrung von Benjamin Baumann

  • Bis heute 3 Monate, seit März 2025

    Customer Success Manager

    SAP
  • 2 Jahre und 5 Monate, Okt. 2022 - Feb. 2025

    Consultant SAP SuccessFactors

    Deloitte
  • 6 Monate, Apr. 2022 - Sep. 2022

    Associate Consultant SAP SuccessFactors

    ZALARIS Deutschland
  • 6 Monate, Okt. 2021 - März 2022

    Trainee SAP SuccessFactors

    ZALARIS Deutschland
  • 7 Monate, Feb. 2021 - Aug. 2021

    Wissenschaftlicher Mitarbeiter

    Institut für Beschäftigung und Employability

  • 1 Jahr und 6 Monate, Sep. 2019 - Feb. 2021

    Studentische Hilfskraft

    Institut für Beschäftigung und Employability

  • 1 Jahr, Sep. 2018 - Aug. 2019

    Studentische Hilfskraft

    Institut für Management und Innovation

    Projekt „Attraktive Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz“ Projekt „Employer Branding in Rheinland-Pfalz“

  • 2 Monate, Juli 2018 - Aug. 2018

    Ferienhelfer in der Produktion

    BASF SE

  • 6 Monate, Juli 2017 - Dez. 2017

    Werkstudent IT-Projektassistent

    Hewlett-Packard GmbH über univativ GmbH & Co KG

    Mitwirkung im Tagesgeschäft

  • 5 Monate, Aug. 2016 - Dez. 2016

    Studentische Hilfskraft

    Bereich Internationale Angelegenheiten der Hochschule Ludwigshafen

  • 2 Jahre und 11 Monate, Sep. 2011 - Juli 2014

    Ausbildungs zum Industriekaufmann

    Daimler AG Mercedes-Benz Niederlassung Mannheim-Heidelberg-Landau

Ausbildung von Benjamin Baumann

  • 2 Jahre und 3 Monate, Sep. 2018 - Nov. 2020

    International Marketing Management

    Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen am Rhein

    Thema der Thesis: Employability Management 4.0 - Beschäftigungsfähigkeit sichern im Kontext aktueller Trends und Herausforderungen

  • 3 Jahre und 4 Monate, März 2015 - Juni 2018

    Marketing

    Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen am Rhein

    Thema der Thesis: Markenidentitätsorientiertes Employer Branding an Hochschulen

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

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