
Bennet Draack
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Bennet Draack
- 2 years and 1 month, Sep 2023 - Sep 2025
Vertriebsleiter DACH
QBS Software GmbH
- 1 year and 8 months, Oct 2018 - May 2020
Key Account Manager
FedEx Express Germany GmbH
- Logisitk-Consulting - Erstellung globaler Logistiklösungen für Industriekunden - Auf und Ausbauen eines Vertriebsgebietes mit Key Customern in München/Augsburg - Buddy & interner Coach für 9 Teammitglieder - Verantwortlich für Marketing & Events innerhalb des Vertriebsgebietes München/Augsburg
- Verantwortlich für Key Healthcare Kunden im Raum Bayern - Prozessoptimierung bei bestehenden Key Kunden & Neukundengewinnung - Koordinieren und leiten der einzelnen Abteilungen Operation, Marketing, Capital für Großprojekte - Einarbeitung & Coaching neuer Vertriebsmitarbeiter - Repräsentieren des Unternehmens auf Events
- 7 months, Feb 2014 - Aug 2014Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG
Kundenberatung Porsche Exclusive & Tequipment
- Planung und Durchführung interner & externer Events - Projektarbeit für die Neuwagenauslieferung & Customer Experience - Koordinierung der Porsche Exclusive Ausstellungsfahrzeuge - Assistenz der täglichen Kundenberatung
Ausbildung von Bennet Draack
- 1 year, Aug 2015 - Jul 2016
Leadership & Management in International Context
Linnaeus University Kalmar, Sweden
- interkulturelle Führung - internationales Business Management
- 4 years, Sep 2011 - Aug 2015
Betriebswirtschaft
Hochschule Wismar
-Finanzmanagement und Finanzdienstleistungen -Consulting & Tax
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
English
C1 (Fließend)
XING Mitglieder mit ähnlichen Profilangaben
XING – Das Jobs-Netzwerk
Über eine Million Jobs
Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.
Persönliche Job-Angebote
Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.
21 Mio. Mitglieder
Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.
Kostenlos profitieren
Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.
