Bernd Wick
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Bernd Wick
Personalverantwortung über 24 Mitarbeiter.
Mitglied im Führungskreis. Führung der Bereiche: • Werkzeug- und Spindelbau • Führungsbahnschleiferei • Mechanische Fertigung • Montage, Baugruppenmontage sowie Prüfstand der Serienmaschinen • Lackiererei • Haustechnik • Gewerbl. Ausbildung. Zusätzlich: • Disposition, Einkauf, Auftragsbearbeitung • Erstellung der Fertigungsaufträge im System SAP/R3 • Projektleiter Wertanalyse Serienmaschinen • Projektmitarbeit: Durchlaufzeitenreduzierung, Teambildung, Optimierung Montage und Montageabläufe
Personalverantwortung für 30 Mitarbeiter. Leitung der Zusatzbereiche: Baugruppenmontage, Spindelbau, Lackiererei und Prüfstand. 2000 - 2002: Zusätzliche Projektleitung Wertanalyse Serienmaschinen Ab 2002: Zusätzlich Disposition, Auftragsbearbeitung und Anlegen von Auftragsstücklisten in SAP. Ab 2002: Zusätzlich Leitung gewerbliche Ausbildung
- 7 Jahre und 1 Monat, März 1991 - März 1998Blohm Jung GmbH
Leitung Werkzeugbau, Spindelbau und Führungsbahnschleiferei
Personalverantwortung für 18 Mitarbeiter. Betreuung von Transferprojekten.
- 1 Jahr und 3 Monate, Jan. 1990 - März 1991
Arbeitsvorbereiter
August Mink KG
Kalkulation und Erstellung von Arbeitsplänen.
- 2 Jahre, Jan. 1988 - Dez. 1989
Industriemeister Sondermaschinenbau
August Mink KG
Mit Personalverantwortung
- 2 Jahre und 7 Monate, Juni 1985 - Dez. 1987
Einsteller und Programmierer
August Mink KG
Einstellen und programmieren von CNC-gesteuerten Beborstungsautomaten mit Personalverantwortung.
Ausbildung von Bernd Wick
- 1 Jahr, Apr. 1989 - März 1990
Berufsschule Göppingen
- 2 Jahre und 4 Monate, Sep. 1986 - Dez. 1988
IHK Stuttgart
- 3 Jahre und 7 Monate, Aug. 1977 - Feb. 1981
Schuler AG / Gewerbliche Berufsschule Göppingen
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Grundlagen
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