Britta Dorn
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Britta Dorn
- Current 10 years, since Jun 2016valantic
Human Resources Manager, valantic Financial Services Automation
- 1 year and 3 months, Oct 2015 - Dec 2016
Freie Mitarbeiterin
partnerteams GmbH & Co. KG
Beratung und Training im Bereich Personal-und Organisationsentwicklung, Führungskräfteentwicklung, Coaching
- 1 year, Jul 2014 - Jun 2015
Personalangestellte
Kirchhof-Institut für Physik, Universität Heidelberg
- 10 years and 4 months, Nov 2003 - Feb 2014
HR Manager Learning & Development
SCA Hygiene Products
Personalmanagement: Beratung und Betreung von Mitarbeitern und Führungskräften in personalrechtl. relevanten Fragen/Implementierung von HR Systemen, Programmen, Richtlinien; Rekrutierung, Nachfolgeplanung, Talentmanagement; Begleitung von On-/Offbordingprozessen; Verantwortung fürPE- & Weiterbildungsprogramme/DACH (Fokus: Führungskräfte); strateg. Ausbildungsplanung, -marketing, -rekrutierung; Betriebliches Gesundheitsmanagement: Entwicklung & Implementierung
Ausbildung von Britta Dorn
- 5 years and 10 months, Oct 1996 - Jul 2002
Soziologie
Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg
Industrie- und Betriebssoziologie
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
English
C1 (Fließend)
Spanish
A1-A2 (Grundkenntnisse)
French
A1-A2 (Grundkenntnisse)
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