Dr. Christine Solf

Angestellt, Principal Director, Accenture
München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Entwicklungswege für Organisationen (Enabling Chan
Entwicklung für Talente und Führungskräfte (Levera
Kompetenz- und Potentialdiagnostik

Werdegang

Berufserfahrung von Christine Solf

  • Bis heute 7 Jahre und 6 Monate, seit 2018

    Principal Director

    Accenture

    Innovation, Diversity & Inclusion, Digital Transformation, Organizational Development, Leadership Development

  • 2014 - 2017

    Manager, Senior Manager - Change Management & Leadership Development

    Accenture GmbH - Management Consulting

  • 2008 - 2014

    Beraterin, Projektleitung - Change Management & Leadership Development

    Kronos Network GmbH

  • 2008 - 2008

    Hospitanz

    Robert Bosch Stiftung GmbH
  • 2004 - 2007

    Projektassistentin, Redakteurin

    Kontaktstelle Forschungs- und Technologietransfer, LMU München

  • 2006 - 2006

    Werkstudentin

    Siemens AG, Corporate Technology Intellectual Property

  • 2004 - 2004

    Praktikantin

    Ingenia Consulting

  • 2003 - 2004

    Praktikantin / Freie Mitarbeiterin

    Athemia GmbH

Ausbildung von Christine Solf

  • 2008 - 2008

    Soziologie, Psychologie

    Ludwig-Maximilians-Universität München

    Forschung und Lehre mit Fokus auf Elite, Leadership und Kultur und Organisation Promotion: "Über Elite: Form und Funktion von Elite-Kommunikation in der Gesellschaft der Gegenwarten"

  • 2005 - 2005

    Soziologie, Psychologie, Interkulturelle Kommunikation

    Ludwig-Maximilians-Universität München

    Studium der Soziologie mit den Schwerpunkten Kultur- und Organisationssoziologie sowie der Arbeits- und Organisationspsychologie und der Interkulturellen Kommunikation

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

  • Französisch

    -

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