Daniela Molzbichler

Schwerpunkte in der Lehre: Gender, Migration und Transkulturalität Aufbau und Koordination internationaler Hochschulkooperationen der SOZA

Zusammenarbeit mit afrika.info für Exportunternehmen, die in Afrika tätig sind. Schwerpunkte: interkulturelle Sensibilität, länderspezifisches Know-how, kulturell geprägte Werte und Präferenzen, internationale Zusammenarbeit und Geschäftsetikette, Missverständnisse und Konflikte

PR-Beratung für soziale Einrichtungen, Frauen und EPU - Spezialisierung auf Kommunikations- und Konfliktmanagement - PR-Ziele, Hilfestellung & Strategieentwicklung bei Projektarbeit - projektorientiertes Arbeiten speziell für Frauen - Empowerment Training für Frauen Trainerin für soziale und Bildungseinrichtungen in Österreich Lektorin in tertiären Bildungseinrichtungen in Österreich

Lehraufträge, Vorträge, Workshopleitungen für NGOs, Österreichischer Austauschdienst GmbH, Österreichische Akademie der Wissenschaften, Fachhochschulen Kärnten und Salzburg, Universitäten Salzburg und Innsbruck, politische Parteien - Schwerpunkte: Kulturschock, Interkulturalität, Geschlechterrollen, Empowerment, Umgang mit interkulturellen Konflikten, Migration, Integration, Moderationstechniken, Projektmanagement, Feminism and Conflictmanagement, LogFrame, Gender and Conflict, Transculturality

Aufgabenbereiche: - Projektleitung der Stipendienprogramme - bundesweite Koordination und Leitung der Studienbegleitenden Bildung (Planung, Konzeption, Finanzierung, Durchführung und moderierende Begleitung von Vorträgen, Workshops und Jahresseminaren) - Interkulturelles Management - Stipendienvergabe - Beratung über Aufenthalts-, Arbeits- und Studienmöglichkeiten in Österreich (Incomings) - Betreuung der StipendiatInnen - Erstellung der Jahresberichte des Instituts

Medienökonomie und strategische PR, Gender & Macht, Interkulturelles Konfliktmanagement, Politische Theorie und Ideengeschichte, Internationale Politik