David Petri
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von David Petri
- Bis heute 7 Jahre und 8 Monate, seit Okt. 2017
Project Manager
David Petri
- 2023 - 2023
Weiterbildung SAP-Content
Freelancer
Auffrischung und Erweiterung von SAP-Know-how insbesondere hinsichtlich S/4HANA
- 2021 - 2023
Entwicklung Risikomanagement-Tool
Freelancer
-Überprüfung von Schnittstellen, Prozessen und Workflows des etablierten Projektrisikomanagement-Tools -Identifizierung des Zielsystems zur Übertragung und Optimierung des neuen Projektrisikomanagement-Tools -Aufstellen und begleiten des Projekt- und Go-Live-Plans -Sparringspartner des funktionalen Verantwortlichen bei der Erfassung und Priorisierung zukünftiger Anforderungen
- 2020 - 2021
Industrial Process and Project Office
Freelancer
Unterschiedlichste unterstützende und beratene Tätigkeiten im Bereich Industrial Process and Project Office -Business IT -Portfolio Management -Project Management
- 2020 - 2020
Optimierungspotentiale Portfoliomanagement
Freelancer
-Konzepterstellung zur Visualisierung der Projekt-Roadmap -Analyse und Beratung zu unterstützenden Tools sowie Koordination der technischen Umsetzung -Erstellung, Pflege und Übergabe von spezifischen Excel-Reports für wiederkehrende Auswertungen unterschiedlichster Daten im Kontext des Portfoliomanagements
- 2019 - 2020
Einführung Project Office Support
Freelancer
-Unterstützung bei der Ausarbeitung eines Project Office Konzepts in enger Abstimmung hinsichtlich Prozesse, Templates, Guidelines und Tools -Identifizierung von Pilot-Projekten -Begleitung der Pilotierung und Verifizierung der ausgearbeiteten und implementierten Prozesse, Templates, Guidelines und Tools
- 2018 - 2019
Portfolio- & Projektmanagement Reporting
Freelancer
-Definition und Implementierung eines agilen Vorgehens auf Basis von Scrum -Beratende Unterstützung bei Fragen der Priorisierung, des Mehrwerts, des gemeinsamen Verständnisses und der Akzeptanzkriterien von Anforderungen -Konzeptionelle Beratung bei Systemanpassungen -Sicherstellung der Akzeptanz, Prozesskonformität und kontinuierliche Verbesserung -Identifizierung und Beseitigung von Hindernissen -Analyse/Dispatching von Fehlern
-Projektplan: Abstimmung mit Projekt-Streams bei Projektplanänderungen, und Überwachung des Fortschritts -Status-Meetings: Vorbereitung und Durchführung von wöchentlichen Videokonferenzen auf zentraler und nationaler Ebene -Steering Committee: Vorbereitung und Durchführung von SteerCo Meetings zu definierten Meilensteinen -Ressourcenmanagement: On-/Offboarding von Projektmitgliedern, Unterbringung von Offshore-Projektmitgliedern. -Finanzmanagement: Prognosen, Zeiterfassung, Abrechnung, Kostencontrolling
-Europäischer Rollout -Pilot-Projekt: HR / Hauptprojekt: RTR, PTP und OTC -Zusammentragen/hinterfragen von technischem/funktionalem Expertenwissen und -fähigkeiten -Erstellen/Pflege einer Bereitstellungsstrategie und Cutover-Plänen unter Berücksichtigung aller integrierten Anwendungen -Überprüfen der Integrität, Sequenzen und die Dauer der Cutover-Aktivitäten via Probeläufe -Verwalten von Streams inkl. Kunden- und internen Projektressourcen bei der termingerechten Ausführung der erforderlichen Aktivitäten
-Vorbereitung von Schulungsunterlagen inkl. Koordination von Onshore- und Offshore-Ressourcen (Wave I) -Unterstützung bei Benutzerakzeptanztests (Wave I) -Defect Management inkl. Koordination von Onshore- und Offshore-Ressourcen (Wave I) -Cutover Support (Wave I) -Fit/Gap-Workshop-Vorbereitung (Wave II) -Definition und Pflege des Configuration Rationale Dokuments (Wave II) SAP-Unternehmensstruktur-Customizing (Wave II)
-Anforderungsmanagement und Erstellung des funktionalen Designs -Erstellung von Testkonzept und Testplänen inkl. Coaching von Testressourcen -Defect Management im agilen Umfeld -Service- und Change-Management & Support interner Applikationen und Services
Begleitung der Neueinsteiger mit Schwerpunkt SAP FI/CO im Rahmen des Accenture-internen New Joiner Program
Erstellung von Schulungsunterlagen (Präsentationen und Web-Based-Trainings) für verschiedene SAP-Prozesse nach SAP-Template des Kunden sowie für Non-SAP-Anwendungen Planung und Organisation der Trainingsphasen inkl. Trainingsbedarfsanalyse, Curriculum Tailoring, Trainingsplanerstellung, Koordination von Onshore- und Off-Shore-Ressourcen (Trainer, Trainingssystem, Trainingsnutzer, Räume, etc.)
Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung von Abstimmungsworkshops Unterstützung diverser Daten-Mappings und Auswertungen als vorbereitende Maßnahmen von Datenmigrationen
Teilnahme am Accenture-internen New Joiner Program mit dem Schwerpunkt SAP FI/CO
Ausbildung von David Petri
- 7 Monate, Apr. 2010 - Okt. 2010
SAP-Berater (FI)
IAL - Institut für angewandte Logistik gGmbH
- Externes Rechnungswesen - Buchhaltung Customizing - Zahlung, Mahnung, Verzinsung - Archivierung FI - Analytics & Reporting - Neues Hauptbuch - Einzelabschluss - Anlagenbuchhaltung - Parallele Rechnungslegung IAS (IFRS) / US-GAAP
- 4 Jahre und 1 Monat, Sep. 2005 - Sep. 2009
Wirtschaft
Fachhochschule Münster
Informations- und Organisationsmanagement, Supply Chain Management, Operatives Marketing
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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