Denise Dorst

Angestellt, Personalentwicklungsreferentin, BMW Autohaus Arnold
Abschluss: Geprüfte Personalfachkauffrau, IHK Aschaffenburg
Großwallstadt, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

MS Office
Teamfähigkeit
Personalbeschaffung
Personalfachkraft
Personalentwicklung
Bewerbermanagement
Erstellung von Arbeitszeugnissen
Bewerbung
Organisationstalent
Personalmanagement
Zuverlässigkeit
Zielstrebigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Ordentlichkeit
Interesse an Weiterbildungen
Freude an Herausforderungen
Berechnung
Stellvertretung

Werdegang

Berufserfahrung von Denise Dorst

  • Bis heute 4 Jahre und 4 Monate, seit Jan. 2022

    Personalentwicklungsreferentin

    BMW Autohaus Arnold

  • 9 Monate, Apr. 2021 - Dez. 2021

    Personalreferentin

    TAA GmbH | THE ACCOUNTING EXPERTS | Ein Unternehmen der ETL Gruppe
  • 4 Jahre, Apr. 2017 - März 2021

    Personalsachbearbeiterin

    BMZ Batterien-Montage-Zentrum GmbH

  • 7 Monate, Okt. 2016 - Apr. 2017

    Sachbearbeiter Personal

    Bilfinger Real Estate

  • 1 Jahr und 2 Monate, März 2016 - Apr. 2017

    HR Assistant

    Amadeus FiRe AG – Zeitarbeit, Personalvermittlung, Interim Management
  • 7 Monate, März 2016 - Sep. 2016

    HR Assistant

    DSV Deutschland
  • 4 Monate, Dez. 2014 - März 2015

    Praktikantin Human Resources

    SAF-HOLLAND GmbH

    -Bewerbungsmanagement (Bearbeitung von eingegangenen Bewerbungen, Erstellung von Zwischenbescheiden und Absagen) -Erstellung von Praktikantenverträgen, Ausbildungsverträgen, Ausbildungszeugnissen und Zwischenzeugnissen -Pflege der Zeitwirtschaftsdaten der Mitarbeiter in SAP (Abwesenheiten/Vertretungen/Urlaub/Stundenausgleich/Dienstreisen/Seminare) -Berechnung der Altersteilzeitquote und Krankengeldzuschusses Und weitere Aufgaben

Ausbildung von Denise Dorst

  • 1 Jahr und 11 Monate, März 2019 - Jan. 2021

    Personal

    IHK Aschaffenburg

  • 1 Monat, Okt. 2018 - Okt. 2018

    Ausbilderschein

    IHK Aschaffenburg

  • 4 Jahre, Okt. 2011 - Sep. 2015

    Betriebswirtschaftslehre

    Otto-Friedrich-Universität Bamberg

    Personalentwicklung und -management

Sprachen

  • Deutsch

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • Englisch

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • Französisch

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • Spanisch

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • Latein

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