Doris Landauer
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Doris Landauer
- Bis heute 15 Jahre und 5 Monate, seit 2010
Projektleiterin Perspektiven für unentdeckte Talente
Arbeitsmarktservice Österreich
Entwicklung und Durchführung eines umfassenden Projektes "Perspektiven für unentdeckte Talente - Prävention und Intervention bei frühzeitigem Bildungsabbruch" mit dem Ziel, die BildungsverliererInnen in unserer Gesellschaft für die folgenden Generationen merklich zu reduzieren. Dazu sollen neue Methoden in der Beratung eingesetzt, diese evaluiert werden, eine breite Kooperation mit allen Stakeholdern aufgebaut werden. Das Projekt ist auf 10 Jahre angelegt.
- 2000 - 2010
Beratung und Lehrtrainerin für systemische Strukturaufstellungen
Doris Landauer
Ich unterstütze Personen und Organisationen bei ihrer Weiterentwicklung. Biete Seminare und Lehrgänge an (derzeit kein Seminartermine geplant).
- 1994 - 2010
Abteilungsleiterin bis gf. Bereichsstellvertreterin
Bundesministerium für Arbeit, Soziales und Konsumentenschutz
Seit 1995 Abteilungsleiterin Arbeitsmarktpolitik, Dienstleistungen des Arbeitsmarktservice, Seit 2000 Vertretung des Bundesministeriums im Verwaltungsrat des Arbeitsmarktservice und Leitung sowie Mitarbeit in mehreren Ausschüssen
- 1981 - 1994
verschiedene Referententätigkeiten, später Referatsleiterin
Bundesministerium für Arbeit (wechselnde Namen)
Organisations- und Personalentwicklung, fachliche Leiterin des EDV-Entwicklungsprojektes des AMS von 1984 bis 1994.
- 1974 - 1981
verschiedene Positionen
Arbeitsmarktservice (früher Arbeitsmarktverwaltung)
Von der Berufsberaterin über Öffentlichkeitsarbeit, Vermittlung und Frauenreferentin auf regionaler und Landesebene.
Ausbildung von Doris Landauer
- 1981 - 1986
Psychologie
Universität Wien
Wirtschaftspsychologie, Arbeitslosigkeitsforschung
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-
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