
Francine Cina
Werdegang
Berufserfahrung von Francine Cina
- Bis heute 6 Jahre und 6 Monate, seit Feb. 2019
Fachverantwortliche HR-Themen
Sprunger Partner AG
Human Resources Management für Kunden
- 10 Jahre und 10 Monate, Apr. 2008 - Jan. 2019
Verantwortliche Human Resources
Bern Welcome
Human Resources Management von der Personalgewinnung bis zur -freisetzung (ausgenommen Lohnbuchhaltung), Beratung der Linie, Personalentwicklung etc.
- 8 Jahre und 1 Monat, Apr. 2008 - Apr. 2016
Direktionsassistentin / Verantwortliche Human Resources
Bern Tourismus
Direktionsassistenz und Human Resources Management
- 3 Jahre, Jan. 2005 - Dez. 2007
Leiterin Marketing Support
Zermatt Tourismus
Organisation und Betreuung von Studien- und Medienreisen, Verantwortliche für die Aufenthalts- und Arbeitsbewilligungen von Reiseleiter/innen ausländischer Tour Operators, Betreuung der Praktikanten/innen und Lernenden, administrative Arbeiten.
- 5 Jahre und 10 Monate, März 2000 - Dez. 2005
Assistentin Marketing
Zermatt Tourismus
Assistentin des Leiters Marketing, Organisation von Stammkundenanlässen, Organisation von Studien- und Medienreisen, Betreuung der Lernenden und Praktikanten/innen, Verantwortliche der Aufenthalts- und Arbeitsbewilligungen für Reiseleiter/innen ausländischer Tour Operators etc.
- 3 Jahre und 7 Monate, Aug. 1998 - Feb. 2002
Gästeberaterin
Zermatt Tourismus
Auskunftserteilung und Beratung internationaler Touristen am Schalter und am Telefon. Reservationshandling. Offertwesen.
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Französisch
Gut
Englisch
Fließend
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