Frank Merz

Vermittlung von qualifizierten Arbeitskräfte aus dem In-und Ausland Auf-und Ausbau der Marke Glatthaar Jobmarkt

Aufbau einer neuen Niederlassung Ergebnisverantwortung für die Niederlassung im Rahmen der Jahresziele mit Handlungskompetenz Führung der Internen und Externen Mitarbeiter Verantwortlichkeit für Personalplanung, Personalentwicklung und Personalkosten Verantwortung für den Aufbau und die Pflege des Kundenstamms Akquisition, Angebots- und Vertragsabwicklung

Ergebnisverantwortung für die Niederlassung im Rahmen der Jahresziele mit Handlungskompetenz Führung der Internen und Externen Mitarbeiter Verantwortlichkeit für Personalplanung, Personalentwicklung und Personalkosten Kompetenz für sämtliche Ernennungen, Kündigungen und Rückstellungen in der Niederlassung Verantwortung für den Aufbau und die Pflege des Kundenstamms, insbesondere Großkunden Akquisition, Angebots- und Vertragsabwicklung

Ergebnisverantwortung für die Geschäftsstelle im Rahmen der Jahresziele mit Handlungskompetenz Führung der Internen und Externen Mitarbeiter Verantwortlichkeit für Personalplanung, Personalentwicklung und Personalkosten der Geschäftsstelle Kompetenz für sämtliche Ernennungen, Kündigungen und Rückstellungen in der Geschäftsstelle Verantwortung für den Aufbau und die Pflege des Kundenstamms, insbesondere Großkunden Akquisition, Angebots- und Vertragsabwicklung

Akquisition, Angebots- und Vertragsabwicklung - Verantwortung für den Aufbau und die Pflege des Kundenstamms, insbesondere Großkunden - Ergebnisverantwortung für die Geschäftsstelle im Rahmen der Jahresziele mit Handlungskompetenz

Analyse der Risiken des Versicherungskunden Erstellung eines angemessenen Deckungskonzeptes Vermittlung des bestmöglichen Versicherungsschutzes.