
Gabor Hoppner
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Gabor Hoppner
- Bis heute 4 Jahre und 2 Monate, seit Sep. 2022Schneider Electric Deutschland
Offer Manager / Product Manager Servo Drives & Motors | Marketing
Verantwortlich für die globale Portfoliostrategie und Lifecycle Management von Servo Drives & Motors. Zusammenarbeit zwischen Marketing, Vertrieb, R&D und Qualität. Kontinuierliche Weiterentwicklung des Portfolios auf Basis von Kundenfeedback, Markt- und Wettbewerbsanalysen. Die technische Komplexität der Produkte erfordert fundierte Kenntnisse in Elektrotechnik, Mechanik, Software und Firmware. Fokus auf erfolgreiche Produkteinführungen, Wettbewerbsfähigkeit, Profitabilität und nachhaltigem Wachstum.
- 5 Jahre und 9 Monate, Dez. 2016 - Aug. 2022Schneider Electric Deutschland
Technical Expertise & Support Specialist
Technische Expertise, Ursachenanalysen und Produktbewertungen für Servo-, Antriebs- und Robotiklösungen. Steigerung von Produktzuverlässigkeit und Qualität durch strukturierte Problemlösung, Korrekturmaßnahmen und Lieferantenmanagement. Enge Zusammenarbeit mit R&D, Qualität, globalen Teams und Lieferanten zur Optimierung von Reklamationsmanagement, Effizienz, Produktqualität und Kundenzufriedenheit.
- 5 Monate, Juni 2016 - Okt. 2016
Organizational production management.
Kroma International GmbH
Fachliche und disziplinarische Führung des Fertigungsbereichs mit Verantwortung für Produktivität, Qualität und operative Effizienz. Optimierung von Fertigungsprozessen im Rahmen des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP) sowie Planung von Personal, Ressourcen und Produktionskapazitäten. Sicherstellung der Verfügbarkeit von Maschinen, Anlagen und Betriebsmitteln zur Steigerung von Produktionsleistung, Anlagenverfügbarkeit, Liefertreue und Prozessstabilität.
- 1 Jahr und 1 Monat, Mai 2015 - Mai 2016
Technical Expertise & Support Specialist
Schneider Electric
Technische Analyse und Bearbeitung weltweiter Reklamationen von Produkten der industriellen Automatisierung. Durchführung von Ursachenanalysen an elektrischen und mechanischen Komponenten sowie Definition nachhaltiger Korrekturmaßnahmen nach 8D. Schnittstelle zwischen internationalen Landesorganisationen, Qualität, R&D und weiteren Fachbereichen.
- 1 Jahr, Mai 2014 - Apr. 2015
Monteur
HOBART GmbH (über Mondi)
Mechanische und elektrische Montage industrieller Spültechnik und Sondermaschinen. Durchführung der kompletten Maschinenmontage einschließlich elektrischer Installation und Verdrahtung.
- 10 Monate, Juli 2013 - Apr. 2014
Projektleiter
Baden Stagecrew Veranstaltungstechnik
Planung, Organisation und Umsetzung von Veranstaltungstechnik-Projekten. Koordination von Teams, Ressourcen und Logistik beim Auf- und Abbau von Konzerten, Shows, Messen und Veranstaltungen.
- 4 Monate, Jan. 2013 - Apr. 2013
Technischer Projektleiter
Bebusch
Technische Projektleitung für hochkomplexe Spritzgusskomponenten internationaler Kunden, überwiegend aus der Automobilindustrie. Verantwortung für Herstellbarkeit, Termine, Qualität und Kosten sowie Koordination von Projektteams, Fertigungsprozessen und technischen Änderungen. Zentrale Schnittstelle zwischen Kunden und internen Fachbereichen.
- 7 Monate, Jan. 2012 - Juli 2012
Leiter Technik / Produktion - China
Westiform GmbH & Co KG | Standort Shanghai
Leitung der Bereiche Engineering und Produktion mit Verantwortung für Personal, Qualität, Termine, Kosten und operative Performance. Zentrale Schnittstelle zwischen dem Standort Shanghai und dem deutschen Stammhaus sowie Koordination internationaler Teams und Fachbereiche. Fokus auf Industrialisierung, Prozessoptimierung, Mitarbeiterentwicklung und Technologietransfer.
- 3 Jahre und 7 Monate, Juni 2008 - Dez. 2011
Technical Engineer - China
Westiform GmbH & Co KG | Standort Shanghai
Technische Betreuung und Industrialisierung kundenspezifischer Produkte mit Fokus auf Konstruktion, Herstellbarkeit, Qualität und Kostenoptimierung. Technischer Know-how-Transfer zwischen Deutschland und China sowie Koordination von Lieferanten, Einkauf, Produktion und Projektmanagement. Schulung von Mitarbeitern und Lieferanten sowie kontinuierliche Optimierung internationaler Fertigungsprozesse.
- 3 Jahre und 3 Monate, März 2005 - Mai 2008
Industriemechaniker
Westiform GmbH & Co KG | Standort Ortenberg
Fertigung und Instandhaltung von Werkzeugen, Vorrichtungen und Prototypen für die Kunststoff- und Metallverarbeitung. Aufbau komplexer Montage- und Fertigungsvorrichtungen sowie Wartung und Reparatur von Maschinen und Anlagen. Kontinuierliche Optimierung technischer Fertigungsprozesse.
Ausbildung von Gabor Hoppner
- 3 Jahre und 6 Monate, Apr. 2020 - Sep. 2023
Bachelor Professional (Staatlich geprüfter Techniker), Maschinenbautechnik
DAA Technikum Würzburg
- 3 Jahre und 6 Monate, Sep. 2001 - Feb. 2005
Industriemechaniker - Betriebstechnik
Gewerblich Technische Schule Offenburg
Mechanik Pneumatik Hydraulik Elektrotechnik
Sprachen
Deutsch
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
Englisch
C1 (Fließend)
Chinesisch
A1-A2 (Grundkenntnisse)
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