Gerrit Kirsten

- Eigenverantwortliche Steuerung und Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses - Entwicklung und Umsetzung individueller Suchstrategien - Vorauswahl, Interviewführung, Bewerberbewertung und Honorarverhandlung - Aufbau und Pflege eines qualifizierten Kandidatenpools sowie langfristiger Kandidatenbeziehungen - Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und aktive Unterstützung bei der Kundenentwicklung - Mitwirkung an der Optimierung interner Prozesse sowie an strategischen Recruiting-Projekten

- Fachliche & disziplinarische Führung, Entwicklung und Steuerung des Recruiting Teams im Bereich Management Resources (Strategic Accounts) - Mitarbeiter Coaching / Personalentwicklung - Recruiting / Personalbeschaffung von Fach- und Führungskräften im Bereich Interim-Management unter dem Aspekt des Recruiters 2.0 - Active Sourcing / Pre-Screenings / Networking - Führen von (Telefon-)Interviews und Vorgesprächen - Durchsicht von Bewerbungsunterlagen - Employer Branding

- Recruiting / Personalbeschaffung von Fach- und Führungskräften im Bereich Interim-Management unter dem Aspekt des Recruiters 2.0 - Active Sourcing / Pre-Screenings / Networking - Ausschreibung von Stellenangeboten zur Suche nach Personal - Erstellung von Talent-Pools - Führen von (Telefon-)Interviews und Vorgesprächen - Durchsicht von Bewerbungsunterlagen - Employer Branding

- Recruiting / Personalbeschaffung von Fach- und Führungskräften im Bereich Interim-Management unter dem Aspekt des Recruiters 2.0 - Active Sourcing / Pre-Screenings / Networking - Ausschreibung von Stellenangeboten zur Suche nach Personal - Erstellung von Talent-Pools - Führen von (Telefon-)Interviews und Vorgesprächen - Durchsicht von Bewerbungsunterlagen - Employer Branding

- Klassische Personaldienstleistungen inkl. HR-Beratung für alle Kunden mit Schwerpunkt Finance & Accounting - Employer Branding und Personalmarketing - HR Marketing und Personalsuche / Recruiting (z.B. auch über Social Media wie XING) - Führen von Interviews mit Fach- und Führungskräften sowie deren Beratung - Bewerbermanagement und Personalvermittlung - Headhunting von Fach- und Führungskräften - Personaldienstleistung rund um den Fachkräfte- und Bewerbermangel

- Betreuung und Beratung von nationalen und internationalen Kunden - Erstellung und Abrechnung von Mietverträgen - Fahrzeugdisposition für zwei Niederlassungen - Gewährleistung der ordnungsgemäßen und vollständigen Abwicklung - Reservierungs- uns Reklamationsmanagement - Projekte zur Prozessoptimierung - Abwesenheitsvertretung des Station Managers

Personalplanung, Personalbeschaffung, Personalführung, Personalentwicklung, Personalentlohnung, Psychologie, Betriebliches Sozialwesen, Individualarbeitsrecht, Kollektivarbeitsrecht

Beschaffung, Produktion & Marketing, Bilanzen & Steuern, Grundlagen des Wirtschaftsenglisch, Controlling, Finanzierung & Investition, Rechnungswesen, Personalwesen, Informations- & Prozesstechnologien, Konfliktmanagement, Makroökonomie & staatliches Handeln, Managementgrundlagen, Marketingtrends & -forschung, Medien- & Kommunikationswirtschaft, Mikroökonomie, Projektmanagement, Sanierung & Reorganisation, Strategische Unternehmensführung, Wirtschafts- und Privatrecht, Wirtschaftspsychologie.

- Vorbereiten und Führen von Einkaufs-, Beratungs- und Verkaufsgesprächen - Vorbereiten und Vermitteln von Finanzierungs-, Leasing-, Flottenmanagement-, Versicherungs- und Garantieverträgen - Meldung wichtiger Kennzahlen an den Hersteller - Kundenservice - Vorbereiten von Fahrzeugpräsentationen auf dem Gebrauchtwagenplatz - Organisieren von Probefahrten sowie Fahrzeugauslieferungen an Kunden - Herausgeben von Werkstatt-Ersatzfahrzeugen bzw. Leifahrzeugen - Mitarbeit an der Telefonzentrale