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Gottfried Zinkl

Partner / Gesellschafter, Geschäftsführer, TECHNIKERvermittlung HWZ GmbH

Ried im Innkreis, Österreich

Skills

Spannende neue Festanstellungen in der Technik: Sondermaschinenbau
Anlagenbau
Automatisierungstechnik
Elektronik
Elektrotechnik
Umwelttechnik
Energietechnik
maschinennahe Programmierung
Projektmanagement
Fertigungssteuerung
Qualitätsmanagement
Einkauf und Vertrieb vorwiegend im industriellen Umfeld. Standortbestimmung
Laufbahnplanung
Coaching im Bewerbungsprozeß
Personalberatung und Personalvermittlung
Headhunting und verdeckte Personalsuche
Beratung beim Jobwechsel oder Berufseinsteiger oder Wiedereinsteiger. Netzwerk im technischen Umfeld speziell Ried
Schärding
Braunau
Grieskirchen
Vöcklabruck
Wels
Passau
Pocking mit wertvollen und aktuellen Hintergrundinformationen zu den technischen Unternehmen in dieser Region. Als ehemaliger HR-Verantwortlicher im Sonermaschinen- und Anlagenbau ausserdem Fachwissen & Erfahrung in den Bereichen: HR & Organisationsentwicklung
Mitarbeiter Finden und Binden
Employer Branding (Arbeitgebermarke)
Personalrecruiting
Personalmanagement
Personalmarketing
Netzwerk zu technischen Bildungseinrichtungen und Personalisten

Timeline

Professional experience for Gottfried Zinkl

  • Current 8 years and 6 months, since 2013

    Geschäftsführer

    TECHNIKERvermittlung HWZ GmbH

    Geschäftsführender Gesellschafter, verantwortlich für die Niederlassung Ried im Innkreis, Personalberater mit Fokus technische Angestellte

  • 2011 - 2013

    Consultant Engineering

    Squadra Personal Services GmbH

  • 2000 - 2011

    Leitung Marketing

    Geroldinger Schüttgutlogistik-Anlagen

    Industriegütermarketing und Personalrekruiting

  • 1998 - 2000

    Disponent

    Wildenhofer Spedition

    Disponent (Kauf und Verkauf von Laderaum), Aufbau und Administration der Windowsbasierenden EDV in der Zweigniederlassung Suben.

Educational background for Gottfried Zinkl

  • 2 years and 9 months, Sep 2008 - May 2011

    General Management

    Joseph Schumpeter Institut, Wels

    Projektmanagement :: Informations- & Prozessmanagement :: Strategisches Management :: Organisationspsychologie :: Emotionale Intelligenz & Soziale Kompetenz :: Employer Branding (Arbeitgebermarke) Masterarbeit: "Können sich Österreichs KMU mit Bedarf an Ingenieuren (k)ein Employer Branding leisten?

  • 10 months, Mar 2007 - Dec 2007

    General Management

    IfM Institut für Management, Salzburg

    Relevanteste Managementfähigkeiten & -fachwissen auf den Bedarf von Familienunternehmen und KMU abgestimmt. Diplomarbeit: "Welchen Beitrag kann Personalführung am Unternehmenserfolg leisten?"

Languages

  • German

    First language

  • English

    Fluent

  • French

    Basic

Wants

Menschen die sich beruflich verbessern möchten. Die Verbesserung besteht oft in einer interressanteren/passenderen Aufgabe
glaubwürdigeren Aufstiegsmöglichkeiten und Entwicklungmöglichkeiten
besserer Vereinbarkeit von Beruf und Familie / persönlichen Interessen
Verdienstmöglichkeiten
Weiterbildungsangeboten
besser passendem direkten Vorgesetzter
einer mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur bis hin zum kürzeren Arbeitsweg. Menschen mit technischer Ausbildung zur Vermittlung in ein Angestelltenverhältnis. (Lehre mit Zusatzqualifikation und mehrjähriger Berufserfahrung
HTBLA
HTL
Höhere technische Lehranstalt
FH
Fachhochschule
TU
Universität). Also Techniker im Maschinenbau
Anlagenbau
Konstruktion (3D-CAD: CATIA V5
Pro/Engineer
Creo Elements
SolidWorks
Solid Edge
Unigraphics
UG
Inventor
Tekla
ME10) sowie ECAD
Entwicklung
Projektierung
Verfahrenstechnik
Automatisierungstechnik
Elektrotechnik und Elektronik
Fahrzeugtechnik
Luftfahrt
Umwelttechnik
Werkstofftechnik (speziell CFK
Faserverbundstoffe
Carbon
Kohlefasern) Prozess- und Qualitätsmanagement
uvm. Denkpartner / Austausch zu: Employer Branding
Personalmanagement
HR
Organisationsentwicklung
Unternehmenskultur
markenorientiertes Mitarbeiterverhalten
MINT
Leiter Profitcenter Montage Sonderfahrzeugbau
Projektleiter Objektbau / Fassade
ERP Softwareengineer mit Consulting Aufgaben (Inhouse)
Process Engineer Automotive
Product Engineer Optoelelektronik
Gruppenleiter Projektmanagement Anlagenbau
Entwicklungskonstrukteur mechatronische Sondermaschinen

Interests

Radsport
Bergsport
Wein und Kulinarik
Musik

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