Hans-Jürgen Wolf

Auf der Suche nach kleineren HR Beratungsprojekten/HR- Interimstätigkeiten

Selbstständig, Freiberufler, HR Beratung HJW
Wissen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Beratung
Freiberufliche Tätigkeit
Langjährige Erfahrung in sämtlichen HR-Feldern
Change Management
Organisationsentwicklung
Restrukturierungen
Lean-Management
Personalentwicklung
Projektmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Hans-Jürgen Wolf

  • Bis heute 4 Jahre und 2 Monate, seit Juni 2021

    Freiberufler

    HR Beratung HJW

    Begleitung/Beratung bei HR Projekten jedweder Art

  • 2 Jahre und 10 Monate, Aug. 2018 - Mai 2021

    HR Consulting & Operations Manager

    Oerlikon Balzers Coating Germany GmbH

    Das Unternehmen wollte mich unbedingt noch weitere 2 Jahre über meinen normalen Ruhestandseintritt beschäftigen und bot mir deshalb einen ATZ Vertrag (Teilzeit im Home Office) an. Während dieser Zeit war ich verantwortlich für die Steuerung des Konzernbetriebsrates (10 Gesellschaften mit 20 Betriebsräten) d.h. Organisation von KBR Sitzungen, Information zu wirtschaftlichen Daten, Verhandlung von Konzernbetriebsvereinbarungen, Interessenausgleiche, Sozialpläne usw.)

  • 4 Jahre und 6 Monate, Sep. 2015 - Feb. 2020

    Area Head of HR Consulting & Operations, Surface Solutions Germany

    Oerlikon Balzers Coating Germany GmbH

    Hier trug ich die gesamte HR-Verantwortung für 10 legale Einheiten an 22 Standorten mit ca. 3.000 Mitarbeiter/innen. Meine Hauptaufgabe bestand darin die in den einzelnen Einheiten ansässigen HR-Mitarbeiter/innen zu führen, zu coachen, und schwierigere Fälle direkt vor Ort zu übernehmen. Zusätzlich war ich verantwortlich für die Teilnahme HRseits an Due Dilligence Projekten und der Integration der gekauften Einheiten in die Konzernsysteme.

  • 8 Monate, Jan. 2015 - Aug. 2015

    Geschäftsführer und HR-Director

    Oerlikon Metaplas GmbH

    Ich wurde gebeten neben meiner Verantwortung für den HR-Bereich zusätzlich die Übernahme der Geschäftsführerfunktion gemeinsam mit einem Kollegen für die Zeit bis zum Abschluss des geplanten Spin Offs zu übernehmen. Meine Hauptaufgaben für diese Zusatzfunktion war die Sicherstellung vor Ort aller Sicherheit- und Gesetzesrelevanten Vorschriften.

  • 8 Jahre und 3 Monate, Okt. 2006 - Dez. 2014

    HR-Direktor und Prokurist

    Oerlikon Metaplas GmbH

    HR-Director für 5 Standorte in Deutschland und übergeordnet zuständig für weitere 3 Gesellschaften in Deutschland.

  • 10 Jahre und 1 Monat, Sep. 1996 - Sep. 2006

    HR-Manager und Prokurist

    Albert Ackermann GmbH a HONEYWELL company

    HR-Verantwortung für 2 Produktions und 11 Vertriebsbüros in Deutschland

  • 10 Jahre und 1 Monat, Aug. 1986 - Aug. 1996

    Personalleiter

    WOLF-Garten GmbH & Co KG

    Verantwortung für Personal und Allgemeine Verwaltung für 2 Standorte in Deutschland

  • 12 Jahre, Aug. 1974 - Juli 1986

    Personalreferent

    WOLF-Garten GmbH & Co KG

    Eintritt als Sachbearbeiter für den Lohnbereich, später Übernahme des Angestelltenbereiches und Stellvertreter des Personalleiters.

Ausbildung von Hans-Jürgen Wolf

  • 2 Jahre und 1 Monat, Aug. 1972 - Aug. 1974

    Industriekaufmann bei WOLF-Garten GmbH & Co KG

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

XING – Das Jobs-Netzwerk

  • Über eine Million Jobs

    Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.

  • Persönliche Job-Angebote

    Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.

  • 22 Mio. Mitglieder

    Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.

  • Kostenlos profitieren

    Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z