Prof. Dr. Hartwig Bohne

Angestellt, Professor für Internationales Hotelmanagement/Head of Study Programmes, SRH Berlin University of Applied Sciences, Dresden School of Management

Berlin, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

effiziente Mitarbeitergewinnung
kreative Personalentwicklung
erfolgreiches Arbeitgebermarkting
Netzwerk- und Kooperationsmanagement
Austausch zwischen Praxis und Hochschulen
Seminare und Schulungen
Gutachten und Stellungnahmen
Ausbildungsmarketing
Employer Branding
Gesundheitswirtschaft
Themen für Bachelorarbeiten
Bachelor Hotelmanagement
duale Studienplätze Hotelmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Hartwig Bohne

  • Bis heute 6 Jahre und 2 Monate, seit Apr. 2018

    Professor für Internationales Hotelmanagement/Head of Study Programmes

    SRH Berlin University of Applied Sciences, Dresden School of Management

    Head of study programmes B. A. Internationales Hotelmanagement dual B. A. International Hotel Management Lehre und Forschung im Bereich Internationales Hotelmanagement

  • Bis heute 13 Jahre und 3 Monate, seit März 2011

    Personal- und Strategieberater

    Strategie Bohne

    Strategie Bohne bietet Konzepterstellung / Bedarfsanalysen und Umsetzungsbegleitung mit Schwerpunkt auf Personalgewinnung / Personalentwicklung / Personalbetreuung / Mitarbeiterkommunikation und Demografiemanagement sowie Stipendiensysteme / Markenentwicklung / Netzwerkmanagement / Öffentlichkeitsarbeit und Soziale Medien. Außerdem: Seminare / Schulungen und Lehrveranstaltungen

  • Bis heute 13 Jahre und 3 Monate, seit März 2011

    Dozent Personalmanagement, -führung und -entwicklung

    Fachhochschule Kärnten, Campus Villach

    Nebenberuflich Lehrender im Bachelorstudiengang "Hotelmanagement", Fächer: Hotel-& Resortentwicklung, Personalentwicklung, Personalmanagement und-führung in der Hotellerie

  • 3 Jahre, Sep. 2019 - Aug. 2022

    External Examiner for Hotel Management (IHCI)

    Technological University Dublin - School of Hospitality Management & Tourism

    Beurteilung der Entwicklung und Implementierung von hotelspezifischen Studiengängen

  • 6 Monate, Okt. 2020 - März 2021

    Gastprofessor

    Institut Paul Bocuse, Écully/Lyon

    Lehrauftrag in Hotel-/Projekt- und Facility Management im BA-Studiengang "International Hotel Management"

  • 2 Jahre und 6 Monate, Nov. 2016 - Apr. 2019

    Dozent Personalwesen

    One University (Motel One)

  • 2 Jahre und 1 Monat, Feb. 2017 - Feb. 2019

    Präsident

    SKAL International Berlin e.V. - Der Wirtschaftsclub für Reisen und Touristik

  • 5 Monate, Nov. 2017 - März 2018

    Dozent Internationales Hotelmanagement

    SRH Hotel-Akademie Dresden

    Dozent für unterschiedliche Studienfächer in den Bachelor-Studiengängen Internationales Hotelmanagement (dt.) sowie International Hotel Management (engl.)

  • 4 Jahre und 1 Monat, Okt. 2013 - Okt. 2017

    Persönlicher Referent

    Tino Sorge, Mitglied des Deutschen Bundestages

    Konzeptentwicklung für die Bereiche Gesundheitswirtschaft und Gesundheitsforschung, vor allem Medizintourismus, Gesundheitsfachberufe und -handwerker sowie Medizinstudium

  • 6 Monate, Juli 2015 - Dez. 2015

    Dozent für Arbeitgebermarketing und Mitarbeiterakquise

    YOURCAREERGROUP GmbH

  • 2013 - 2014

    IFH Trainer für Mitarbeitergewinnung, Employer Branding und Personalentwicklung

    IFH Worldwide

  • 2007 - 2014

    Dozent Hotelmanagement

    International School of Management, Campus Dortmund/Hamburg/Frankfurt

    Dozent in Bachelor- und Masterstudiengängen / Fächer: "Hotelmanagement", "Quality Management & CRM"

  • 2011 - 2012

    Generaldirektor

    mittelständische Hotelgruppe

    Operative Gesamtverantwortung für drei Hotelbetriebe (Insellage, Ganzjahresbetriebe) sowie einem spezialisierten Reiseveranstalter mit mehr als 50 Mitarbeitern inkl. Budgetverantwortung. Schwerpunkte: Umstrukturierungsberatung und -umsetzung, Personalentwicklungs und -bindungskonzept, Marktpositionierung inkl. Klassifizierung und Umbenennung

  • 2008 - 2011

    Direktor Nachwuchsförderung und Hochschulmarketing

    Kempinski AG

    Betreuung und Karriereberatung von fast 400 Auszubildenden in sechs Berufen in vierzehn Hotels in Deutschland, der Schweiz und Ägypten (Stipendiensystem, individualisierte Karriereplanung, Stellenvermittlung) + Aufbau und Betreuung eines verlässlichen Netzwerkes führender europ. Hotelfachschulen und Universitäten inkl. Austauschprogrammen und Entwicklung praxisorientierter Studienangebote

  • 2004 - 2008

    Referent

    Hotelverband Deutschland (IHA) e.V.

    Schwerpunkte: Statistik, Klassifizierungssysteme & Qualitätsmanagement in der Hotellerie, Hochschulmarketing & Employer Branding

  • 2002 - 2004

    Wissenschaftlicher Mitarbeiter

    Christa Klaß, MdEP

  • 1999 - 1999

    Rezeptionist, Schichtleiter FO

    Kempinski Hotel President Wilson Genf

  • 1996 - 1999

    Auszubildender

    Kempinski Hotel Taschenbergpalais Dresden

Ausbildung von Hartwig Bohne

  • 3 Jahre, März 2015 - Feb. 2018

    Fremdenverkehrsgeografie

    Universität Trier

    Thema: "Kooperationsmodelle zwischen Hotelketten und Hochschulen" - eine betriebswirtschaftlich anwendungsorientierte Analyse von Kooperationsmodellen im Personalbereich / Bearbeitung der Dissertation: 03/2015 bis 09/2017, Datum der Disputation: 02/2018

  • 1 Jahr, Okt. 2003 - Sep. 2004

    Hotel, Gastronomie, Tourismus

    EM Strasbourg Business School

    ERASMUS-Austausch an die EM Strasbourg Business School mit Kursen in International Management und Leadership

  • 5 Jahre, Okt. 1999 - Sep. 2004

    Tourismusmanagement

    Universität Trier

    Politik, Internat. Unternehmensführung

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Fließend

Interessen

Tanzen (Standard & Latein)
Lesen
Politik
Fremdsprachen
Geografie
Radfahren
Schwimmen

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z