Dr. Heidi Oberndorf

Freiberuflich, Personal- und Organisationsentwickliug, Management von Veränderungsprozessen, kompetenzwerkstatt.de®

Dortmund, Bochum , Berlin, Denia, Germany

Skills

cross-cultural communication
Interdisziplinäres Team
Interimmanagement
Personalentwickler/in
Sozialwissenschaftlerin
Demographieberater/in
Mediatorin
Interkulturelles Management
Psychologin
Islamwissenschaftler
Supervisor/in
Coach
Outdoor- und Personal Trainer
Kriminologe
Profiling
Diversity Management
Transfer
integrativer Ansatz
handlungsorientierte Konzepte
Transparenz
Interdisziplinär
Analyse
Management Beratung
individuelle Beratung
Organisationsberatung
Organisationsentwicklung
Personalmanagement
Personalentwicklung
Projektmanagement
Mentoring
Konferenz
Kongress
Coaching

Timeline

Professional experience for Heidi Oberndorf

  • Current 43 years and 3 months, since Feb 1980

    Unternehmerin

    kompetenzwerkstatt

    VerantwortlIch für die Analyse unternehmensspezifischer Problemstellungen und unternehmerischer Zielsetzungen. Konzeptionelle Entwicklung von PE und OE Maßnahmen, Stellen- und Anforderungsprofilen. Koordination und Unternehmenspräsentation

  • Current 49 years, since May 1974

    Personal- und Organisationsentwickliug, Management von Veränderungsprozessen

    kompetenzwerkstatt.de®

    Mediatorin (Stiftung Mediation), Coaching, Supervision,...

  • 6 years and 11 months, Jan 1974 - Nov 1980

    Pädagogische Mitarbeiterin

    Friedrich-Ebert- Stiftung

    Referentin Wirtschafts-und Sozialpolitik

  • 2 years and 3 months, May 1978 - Jul 1980

    Fachbereichsleitung, Veranstaltungsmanagement

    Neue Gesellschaft Niederrhein

    Politische Erwachsenenbildung, Ausrichtung von nationalen und internationalen Tagungen und Kongressen, Medienpolitik, Kooperation und Koordination von Projekten zur Entwicklungs-Deutschland- und Wirtschaftspolitik

  • 2 years and 7 months, Apr 1969 - Oct 1971

    Abteilungsleiterin, Einkäuferin , Marketing

    KaDeWe

Languages

  • German

    -

  • English

    -

  • Spanish

    -

Wants

Personalverantwortliche
Führungskräfte und Personalentwickler/innen
die durch eine konsequente Qualifizierung der Mitarbeitenden
die Wettbewerbsfähigkeit ihres Unternehmen auf dem nationalen und internationalen Markt fördern
sich den Herausforderungen zukünftiger Entwicklungen
durch eine an den Lebensphasen ihrer Mitarbeitenden orientierten Personalpolitik stellen. Stichworte: Internationalisierung
Demographische Entwicklung
Interkulturalität
Fach-und Führungskräftebindung. Unternehmen
die hierzu unsere Qualifikation und unser Erfahrungswissen nutzen möchten: Erfahrungsaustausch
Information und zielgruppenorientierte PE und OE Konzepte.

Interests

Lateinamerika
Afghanistan
Wohnen und Leben in Spanien
politische Einflussnahme
Netzwerke
Menschen mit ihren Stärken und vermeintlichen Schwächen
Natur -und Tierschutz
überregionale Tageszeitungen
fernsehen auf Arte
interkultureller Austausch
...

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