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Heike Rosenow

Angestellt, Abteilungsleiterin Personalservice, Schön Klinik
Prien, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

SAP HCM Lohn- und Gehaltsabrechnung
Durchführung der SAP Entgeltabrechnung mit Verbuch
Folgeaktivitäten aus der monatlichen Entgeltabrech
SAP Anwenderbetreuung
SAP HCM
SAP Meldewesen
SAP HCM Key User Tätigkeiten
Erstellung von Anforderungen an die IT und Testing
Erstellung von Testkonzepten
First- und second level support für die Personalab
Personaladministration
SAP HCM Personalkostenplanung und Forecast
Erstellung von Auswertungen und Statistiken
Organisationsmanagement
Sozialversicherungsrecht
Mitarbeit bei Projekten
Mitarbeit beim Aufbau eines systemischen Rückstell
Monatliche Qualitätsprüfung der Daten für Rückstel
Monatliche/ jährliche Bildung und Buchung von Rück
Monats-und Jahresabschlussarbeiten
Administration Digitale Personalakte
Führungserfahrung
Erfahrung in Gesprächsführung
Abteilungsleitung

Werdegang

Berufserfahrung von Heike Rosenow

  • Bis heute 5 Jahre und 9 Monate, seit Nov. 2019

    Abteilungsleiterin Personalservice

    Schön Klinik
  • 2 Jahre und 6 Monate, Juni 2017 - Nov. 2019

    Key User SAP HCM im Personalservice

    Schön Klinik Management SE

  • 2 Jahre und 4 Monate, Apr. 2015 - Juli 2017

    SB Personal, Support, Entgeltabrechnung, Folgeaktivitäten

    Schön Klinik Management SE

  • 7 Jahre und 1 Monat, März 2008 - März 2015

    Gruppenleiterin in der Personalabteilung

    Debeka
  • 4 Jahre und 8 Monate, Juli 2003 - Feb. 2008

    Mitarbeiter Vertrag- und Vertrieb

    Debeka
  • 2 Jahre und 10 Monate, Sep. 2000 - Juni 2003

    Personalsachbearbeiter

    Debeka

Ausbildung von Heike Rosenow

  • Kaufmännisch

    Schulausbildung

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