Hermann Ruprich
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Hermann Ruprich
- Bis heute 22 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2003
Unternehmensberater (Bankmeldewesen mit Abacus360)
HR IT-Consulting
Seit über 20 Jahren konzentriert sich HR IT-Consulting auf Analyse, IT-nahe Konzeption und Umsetzung von Anforderungen aus dem externen Meldewesen. HR IT-Consulting hat sich seit vielen Jahren auf das Standardsoftwareprodukt Abacus360 Banking (native/embedded) spezialisiert. Der Schwerpunkt liegt u. a. auf der Analyse der jeweiligen Schnittstellenkonzepte und der Anbindung (fachliches und technisches Mapping) an einen zentralen Datenhaushalt (individuelles DWH als auch z. B. SAP (HANA, FSDP/FSDM)).
- 5 Jahre und 6 Monate, Juli 1997 - Dez. 2002
Principal Consultant mit Schwerpunkt Bankmeldewesen
Mummert+Partner
Aufbau eines Expertenteams "Bankmeldewesen" und Durchführen von Meldewesenprojekten mit Projektleitungs- und Coachingfunktion
- 2 Jahre und 6 Monate, Jan. 1995 - Juni 1997
Systemanalytiker (Bankmeldewesen mit Standardsoftware SAMBA (heute SAMBAplus))
ORGA-Team (in 1997: Übernahme durch CMG)
Weiterentwicklung von SAMBA u.a. im Rahmen der 5. KWG-Novelle (Groß- und Millionenkredite) und der 6. KWG-Novelle (Kapitaladäquanzrichtlinie)
- 2 Jahre, Jan. 1993 - Dez. 1994
Systemanalytiker (Bankmeldewesen mit eigenentwickelter Meldewesensoftware)
DG Bank (heute DZ Bank)
Zuständig für die Weiterentwicklung der im Jahre 1990 entwickelten Indiviualsoftware zur Abdeckung der Anforderungen aus dem neuen Grundsatz I/Ia.
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-
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