Ina Gemeiner

Angestellt, Mitarbeiterin Personalwesen / HR Specialist, Semper Holding AG
Dresden, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Strukturierte Arbeitsweise
Gesamtheitliches Denken
Problemlösungskompetenz
Personaladministration
Arbeitsrecht
Arbeitsvertragsrecht
Personalmanagement
Bewerbermanagement
Personalbeschaffung
Betriebswirtschaft
Lohn- und Gehaltsabrechnung
Fremdsprachenkenntnisse

Werdegang

Berufserfahrung von Ina Gemeiner

  • Bis heute 11 Jahre und 7 Monate, seit Jan. 2014

    Mitarbeiterin Personalwesen / HR Specialist

    Semper Holding AG
  • 5 Jahre und 3 Monate, Okt. 2008 - Dez. 2013

    Assistentin der Geschäftsführung

    Semper Fachschulen gGmbH

    Assistenzaufgaben, Personalangelegenheiten, Mitwirkung bei Genehmigungs- und Anerkennungsverfahren von freien Schulen, Unterstützung bei Fördermittelanträgen, Projektaufgaben

  • 1 Jahr und 9 Monate, Jan. 2007 - Sep. 2008

    Mitarbeiterin Marketing/Vertrieb/PR

    AIK gGmbH

    Interessentenberatung, Messeplanung und Standbetreuung, Akquise und Verwaltung von Praktikumseinrichtungen, Terminplanung, Koordination von Werbemaßnahmen

  • 4 Jahre und 10 Monate, März 2002 - Dez. 2006

    Sachbearbeiterin Schulsekretariat

    Inlingua Schulverein Dresden eV, ab 2003 AIK gGmbH

    Erster Ansprechpartner für Lehrer, Schüler und Interessenten, Stunden- und Ressourcenplanung, Schülerverwaltung, Bewerberhandling, ESF-Kurs-Betreuung mit Auslandskorrespondenz zu Praktikumseinrichtungen, Leonardo-Mobilitätsprojektbetreuung

  • 2 Jahre und 6 Monate, Sep. 1999 - Feb. 2002

    Ausbildung zur Staatlich geprüften Fremdsprachenkorrespondentin

    Inlingua Schulverein Dresden eV

    Ausbildung

Ausbildung von Ina Gemeiner

  • 3 Jahre und 2 Monate, Sep. 2008 - Okt. 2011

    Betriebswirtschaftslehre

    Sächsische Wirtschafts- und Verwaltungsakademie Dresden

    Berufsbegleitendes Abendstudium / Studiengegenstände sind Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Schlüsselkompetenzen und Quantitative Methoden.

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