Ivaylo Radev

- Überwachung des Datenschutzes in 3 Firmen - Partner für regionale Teams bei der Konsensbildung zu Datenschutzthemen - Durchführung von Training Programmen - Bewertung von Datenschutzelementen in Kundenverträgen - Koordination von internen und externen Datenschutzaudits - Früherkennung von zukünftigen regulatorischen Auswirkungen - Aktualisierung und Entwicklung von Datenschutzkonzepten - Berichterstattung an Management - Unterstützung umsatzgenerierender Aktivitäten aus Datenschutzsicht

externer Datenschutzberater (EU-DSGVO)

Zwei Governance Projekte als Projektassistent (extern) • Windows /SQL End-Of-Life Initiative zur Risk Minimierung von Datensicherheitsrisiken • Datenanalyse und Kostenkalkulationen von Extended Support Updates für Windows / SQL • Analyse von Oracle Java Lizenz- und Softwareanforderungen • Konsolidierung und Validierung von Datenerfassungen für zwei Business Segmente • Project Management Office • Project Reporting

Zwei Compliance Projekte als Project Assistant Data Security (extern) • Einarbeitung / Coaching der Local Data Privacy Advisors (Logistik, Produktion) • Compliance Beratung - Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) • Unterstützung bei der Vorbereitung auf Datenschutzaudits • Dokumentation und Risikoanalyse personenbezogener Datenverarbeitungsprozesse • Durchführung von Privacy Control Assessments / Risk Assessments • Project Management Office • Change-Management

• PMO in den Bereichen HR IT Provider Selection und Programme zur Mitarbeiterkapitalbeteiligung • Prozessentwicklung zur Erfüllung der gesetzlichen HR Anforderungen nach dem Entgelttransparenzgesetz • Gestaltung und Implementierung von kurz- und langfristigen variablen Vergütungsinstrumenten • Unterstützung von Projekten in den Bereichen Funktionsbewertung/Grading und Performance & Talent Management • Konzeption und Durchführung von Studien in den Bereichen Performance & Talent Management

• Gestaltung und Implementierung von kurz- und langfristigen variablen Vergütungsinstrumenten • Durchf[hrung lokaler und internationaler Vergütungsbenchmarks • Unterstützung von Projekten im Bereich Funktionsbewertung/Grading • Entwicklung von Beraterkonzepten zum Thema Entgeltgleichheit • Durchführung von Marktanalysen von HR Software Anbietern

Freiwillige Tätigkeit: • Talentakquise / Recruiting, • Personalmarketing, • Personalentwicklung, • Teamleiter „Fundraising“, • PR und Werbekampagnen • Unterstützung von ausländischen Patienten in Deutschland (Übersetzertätigkeit)

Arbeits- und Organisationspsychologie, Klinische Psychologie