JUAN ANTONIO DE LA PEÑA MANJON
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von JUAN ANTONIO DE LA PEÑA MANJON
- Bis heute 13 Jahre und 11 Monate, seit Aug. 2011
TÉCNICO GENERALISTA DE RR.HH
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Estimar y prever las necesidades de selección de acuerdo con los directores funcionales de las distintas áreas de la empresa. Redactar ofertas de empleo. Contactar con empresas externas y colaboradoras, universidades, escuelas de negocio, INEM, así como con distintas fuentes de reclutamiento. Captar y recepcionar los curriculums. Crear una base de datos interna y evaluar las candidaturas. Realizar entrevistas personales y elaborar reportes de actividad del área de selección y su seguimiento. Participar en e
- 1 Jahr und 3 Monate, Juni 2010 - Aug. 2011
ADJUNTO A DIRECCIÓN
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Supervisar el trabajo de todo el equipo a cargo, a nivel individual y a través de reuniones. Controlar y realizar un seguimiento del cumplimiento de los estándares de calidad del servicio de limpieza de habitaciones, así como tomar medidas correctoras en su caso. Definir y supervisar el cumplimiento de procedimientos de gestión del servicio. Determinar las necesidades materiales, recursos humanos y económicos.
- 3 Jahre und 2 Monate, Apr. 2007 - Mai 2010
TÉCNICO DE RR.HH
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Ausbildung von JUAN ANTONIO DE LA PEÑA MANJON
- Bis heute 14 Jahre und 9 Monate, seit Okt. 2010
DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE RR.HH
FUNDACIÓN URV
Relaciones Laborales
UNIVERSIDAD ROVIRA I VIRGILI (TARRAGONA)
Sprachen
Spanisch
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