Jan Schwärzel

Verantwortung für die operative Führung und Steuerung des Standorts Grünstadt mit rund 50 Mitarbeitenden. • Führung, Koordination und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden • Personal- und Personaleinsatzplanung • Steuerung des operativen Tagesgeschäfts • Vertriebs- und Verkaufssteuerung • Analyse relevanter betriebswirtschaftlicher Kennzahlen • Ableitung und Umsetzung operativer Maßnahmen • Optimierung von Abläufen und Prozessen • Vertretung der Filialleitung und Übernahme entsprechender Führungsaufgaben

Unterstützung der Geschäftsleitung mit besonderem Schwerpunkt auf der strategischen Personalplanung aller Jost-Filialen. • Verantwortung für die strategische Personalplanung der Filialstandorte • Standortübergreifende Personal- und Ressourcenplanung • Analyse personal- und betriebswirtschaftlicher Kennzahlen • Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Personal- und Organisationsstrukturen • Koordination standortübergreifender Themen und Prozesse

Verantwortung für die operative Führung der Herrenabteilung mit zusätzlicher Einkaufs- und Sortimentsverantwortung. • Führung und Organisation der Abteilung • Einkaufs- und Sortimentssteuerung • Verkaufs- und Warensteuerung • Personalplanung • Analyse von Umsatz-, Bestands- und Abverkaufskennzahlen • Mitarbeit an strategischen und unternehmerischen Fragestellungen • Mitwirkung bei Marketingmaßnahmen und Unternehmensplanung

Betriebswirtschaftliche Weiterbildung mit Fokus auf Fashion und Handel, insbesondere Unternehmensführung, Einkauf, Vertrieb, Marketing und Personalmanagement.