Jenny Gursch

Begleitung von Organisationen, Führungskräften und Teams in Veränderungs- und Entwicklungsprozessen. Schwerpunkte: • Organisationsentwicklung und Gestaltung von Veränderungsprozessen • Systemisches Coaching von Führungskräften und Mitarbeitenden • Begleitung von Teams in Veränderungs- und Konfliktsituationen • Konzeption und Moderation von Workshops und Trainings • Beratung zu Führung, Zusammenarbeit und organisationalen Strukturen

Fachliche, disziplinarische und wirtschaftliche Verantwortung für ein Competence Center bei adesso + Coaching in Kundenprojekten Schwerpunkte: • Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden und Teams • Wirtschaftliche Steuerung und Weiterentwicklung des Competence Centers • Systemisches Coaching von Führungskräften und Teams • Organisationsentwicklung und Begleitung von Transformationsprozessen • Konzeption und Durchführung von Workshops und Trainings • Beratung und Coaching in Kundenprojekten

Disziplinarische Führung eines Teams von Agile Consultants sowie Beratung und Coaching in Transformations- und Veränderungsprojekten. Schwerpunkte: • Führung, Entwicklung und Mentoring von Mitarbeitenden in 2 Teams: Agile Coaches + Agile Consultants • Einsatz in Kundenprojekten mit Aufträgen zum Change Management, Transformation, Systemischen und Agilem Coaching von Einzelpersonen und Teams mit Ausrichtung auf Konfliktauflösung und einen konstruktiven Umgang mit zukünftigen Konflikten

Disziplinarische Führung und Entwicklung eines Softwareentwicklungsteams. Schwerpunkte: • Aufbau und Entwicklung eines Teams von Softwareentwicklern für den Einsatz bei verschiedenen Kunden der adesso • disziplinarische Führungskraft von 4-16 Mitarbeitenden. • DB 1 Verantwortung für das gesamte Team. • Einsatz als Agile Coach in verschiedenen Kundenprojekten. • Scrum Master Tätigkeiten, • Mediation, • Mentoring, • Entwicklung von Scrum Mastern, • Einführung von Agilen Arbeitsmethoden

Begleitung von Teams und Organisationen bei der Einführung und Weiterentwicklung agiler Arbeitsweisen. Schwerpunkte: • Coaching unserer Kunden in agiler Arbeitsorganisation, Agile Prinzipien und Werte • Unterstützung bei Re-Organisationen auf agile Strukturen • Mentoring & Coaching von angehenden Scrum Mastern & Product Ownern • Trainings: Doing Agile 2 Being Agile & explizit für angehende Scrum Master, Product Owner • ScrumMaster für intern/extern gemischte i.d.R. standortübergreifende Entwicklungsteams

Anforderungsanalyse, Prozessverständnis, Pflichtenheftspezifikation, User Stories, Aufsetzen Systemlandschaft, Architekturvorgaben, Implementierung (Java EE, Oracle DB), Testkonzepte und -erstellung

Verantwortung für die Weiterentwicklung einer JAVA-Produktfamilie und Integration von Altprodukten als Hybridlösung (Webservice-Schnittstellen, Adapter-Schnittstellen, Backend-Services, Frontend-Erweiterungen, Oracle SQL & PL/SQL), Planung von Entwicklungszyklen nach dem SAFe, organisatorische und koordinative Aufgaben des Scrum-Teams, Unterstützung und Beratung bei der Konzeption von Lösungen für die Weiterentwicklung, Releasemanagement im kontinuierlichen SLA-Auslieferungsprozess

Organisatorische Teamleitung für das nach Kanban arbeitende Entwicklungsteam (12 P.), Koordination aller für die Weiterentwicklung relevanten Aufgaben, Kontinuierliche Verbesserung von Arbeitsabläufen, Unterstützung und Beratung bei der Konzeption von Lösungen für die Weiterentwicklung, TicketMaster im Rahmen des Third-Level-Supports, Releasemanagement im kontinuierlichen SLA-Auslieferungsprozess Softwareentwicklung in PL/SQL, SQL, Delphi

Softwareentwicklung von Client/Server-basierten Produkten, Performance- und kostenbewusste Konzepte für Lösungsarchitekturen, Implementierung und Tests von Produktanforderungen, Detaillierte Fehleranalyse und schnelle, effiziente Problemlösungen im Bugfixing, Regelmäßiges Refactoring von fehleranfälligem Code unter Abwägung des Kosten/Nutzen-Verhältnisses, Erstellung von Migrationsskripten, Dokumentation

Javaentwicklung

Diplomarbeitsthema: "Interaktionsaufzeichnung bei prototypbasierten Online-Usability-Studien" bei Professor Schroeder in der Computer-Supported Learning Research Group

Entwicklung von 2-Tier-Anwendungen [FrontEnd: MS Access, BackEnd:Oracle PL/SQL]

Softwareengineering, SW-Architektur, SW-Qualitätssicherung, ADA, WebTechnologien, Datenbanken