Jonas Hettwer

Angestellt, Regionalleiter, Joblinge gAG Berlin

Berlin, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Social Entrepreneurship Entwicklung
Corporate Volunteering-Design
Corporate Responsibility-Strategie und -Identity B
Corporate Citizenship-Projekte
Nachhaltigkeitsberatung
Nachhaltigkeitskommunikation
systemische Organisationsenwicklung
Projektmanagement
Sozialmanagement.
Content Management Systeme

Werdegang

Berufserfahrung von Jonas Hettwer

  • Bis heute 9 Jahre, seit Mai 2015

    Regionalleiter

    Joblinge gAG Berlin

  • 4 Jahre und 3 Monate, Feb. 2011 - Apr. 2015

    Projektmanager

    startsocial e.V.
  • 5 Monate, Aug. 2010 - Dez. 2010

    Consultant

    Scholz & Friends Reputation

    CSR-Beratung

  • 2 Jahre und 6 Monate, Feb. 2008 - Juli 2010

    Coach

    Lernfelder in Training und Erlebnis

    Konzeptentwicklung und Durchführung von handlungsorientierten Team- und Kommunikationstrainings

  • 3 Jahre und 1 Monat, Okt. 2006 - Okt. 2009

    Projektmanagement

    Social Economics

    Projektleitung, Zielgruppenanalyse, Entwicklung von Qualitätsmanagement Systemen, Projektmoderation, Leitung Akquise

  • 4 Monate, Feb. 2006 - Mai 2006

    Praktikant

    Institutsambulanz der psychiatrischen Klinik Lüneburg

    systemische Beratung, Mediation, Vernetzungstätigkeiten, Rehabilitationsmaßnahmen, Projekt: lokale Vernetzung von Klinik und Hilfeeinrichtungen in Lüneburg

Ausbildung von Jonas Hettwer

  • 4 Jahre und 7 Monate, Apr. 2005 - Okt. 2009

    Sozialmanagement, Organisationsentwicklung

    Leuphana Universität Lüneburg

    Sozialmanagement, Personal- und Organisationsentwicklung, Corporate Social Responsibility

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

Interessen

Intersektrorale Kooperationsbeziehungen
Dritte Sektor Forschung
Bürgerschaftliches Engagement
Corporate Responsibility
Corporate Volunteering
Social Entrepreneurship.

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z