Juan Carlos Medina Ardila

Departamento: Recursos Humanos, Coordinar, analizar y controlar las actividades referidas a la Estructura Organizacional y la Planta Autorizada, el Presupuesto de Gastos de Personal y de Otros Gastos, la Administración de Salarios (Valoración de Cargos, Escalafón Salarial y Análisis Salarial). Definir los indicadores gerenciales y generar los elementos de análisis que permitan la toma de decisiones y la propuesta de estrategias de dicha gestión.

Departamento: Recursos Humanos, Coordinar, asesorar, controlar y certificar el proceso contable integral de los Gastos de Personal de las Empresas integradas a la Fundación Social, a partir de la aplicación de las interfaces contables generadas con la liquidación de nómina mensual, así como del proceso de pagos a terceros, propios de la operación de la Gerencia de Desarrollo Humano, de acuerdo con las Normas y Procedimientos definidos por los Entes reguladores y la Entidad.

Departamento: Recursos Humanos, Generar, analizar, y conciliar toda la información contable relacionada con todos los procesos de nómina, vacaciones, cesantías, liquidaciones definitivas de contrato, provisión de prestaciones sociales, aportes parafiscales y seguridad social a través de las interfaces contables y de acuerdo con las políticas y directrices definidas para cada Entidad. Así mismo, realizar el presupuesto de Gastos de Personal para Banco Caja Social, Colmena Banco y Colmena Riesgos Profesional

Departamento: Otro, Encargado de validar, clasificar y contabilizar a través del aplicativo Oracle Financial todo el movimiento de aplicaciones, abonos y rechazos de créditos desembolsados con el fin de facilitar el cruce con cartera y la generación de informes para entes de control como la Dian y Superbancaria.

Departamento: Otro, Responsable del manejo de los desembolsos de créditos a nivel nacional, reportes a cartera, reportes a créditos constructores, creación de créditos en el sistema de cartera y análisis de razonabilidad contable. Asesoramiento a clientes internos y externos en requerimientos especiales relacionados con aplicación de créditos, condiciones de aprobación de los mismos y manejo de garantías de tipo personal y real.

Departamento: Otro, Encargado de la verificación e inclusión en el sistema de toda la información anexada por los clientes en los formularios de solicitud de crédito, generación de reportes para las oficinas en el ámbito nacional y manejo de todos los productos del activo del Banco.

Departamento: Ventas - Comercial, Realización de todas las operaciones concernientes a la caja, con conocimiento y manejo de productos y servicios financieros, realización de cuadre diario de Caja Principal y responsable del libro de bancos de la sucursal.