
Julian Herkt
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Julian Herkt
Verantwortlich für die Transition von 20 neuen Sites zusammen mit den National Delivery Managern. Koordination und Unterstützung der Teams, sowie Leitung der eigenen Region mit 5 On-Site-Standorten
Zuständig für die Region West mit den On-Site-Standorten Bielefeld, Emsbüren, Hannover und Paderborn -> Koordination von Recruiting, Marketing und internen Abläufen, sowie Kundenabläufen, um die Anforderungen und Bedürfnisse des Großkunden zu erfüllen Projektübernahme Co-Vendoring Ruhrgebiet Monatliche Schulung im Bereich Workforcemanagement im Rahmen des Onboarding
- On-Site-Management Leitung am Standort Essen - Führen interner Mitarbeiter (On-Site Disponenten, und Recruitment Specialists) - Großkundenbetreuung (Führung mehrerer Schichten, sowie enge Zusammenarbeit mit dem Management des Kunden) - Mentoring neuer interner Kollegen für diverse Standorte - Unterstützung anderer Standorte vor Ort -> Prozessüberwachung; Optimierung - Diverse Reportings sowohl intern als auch kundenseitig
- Großkundenbetreuung im On-Site-Management - Reportings an Führungsetage bzgl. Ergebnissen der Niederlassung - kommissarische Niederlassungsleitung - Suche und Rekrutierung von Mitarbeitern - Tägliche Arbeit und Unterstützung aktueller und ehemaliger Mitarbeiter - direkte Zusammenarbeit mit anderen Niederlassungen und Co-Lieferanten - Erstellen von Reports für Großkunden und Pflegen von Excellisten in verschiedenen Intervallen
- Großkundenbetreuung im On-Site-Management - Suche und Rekrutierung von Mitarbeitern - Erstellen von Stellenanzeigen via Persy und Facebook - Tägliche Arbeit und Unterstützung aktueller und ehemaliger Mitarbeiter - direkte Zusammenarbeit mit anderen Niederlassungen und Co-Lieferanten - Arbeit mit Landwehr L1 & Evint - Erstellen von Reports für Großkunden und Pflegen von Excellisten in verschiedenen Intervallen - Pflege und Archivierung von Personalakten
Mein Aufgabenbereich umfasste vor allem folgende Tätigkeiten: - Anlegen, Pflegen, Sortieren und Archivieren von Personalakten - Pflege der Leiharbeitnehmerlisten - Anfertigen von Arbeitnehmerüberlassungsverträgen für einen Großkunden - Arbeit mit L1 (Anlegen von Mitarbeitern, Fehlzeiten eintragen, Urlaubsanträge erstellen) - Vorbereitung von & Unterstützung bei Einstellungsgesprächen - Unterstützung bei der Erstellung von Wochenberichten - Unterstützung und Beratung von Mitarbeitern bei Problemen
- 2 Monate, März 2008 - Apr. 2008
Praktikant
Kanzlei Schwane & Kollegen
Zweiwöchiges Praktikum als Rechtsanwaltsgehilfe in einer Anwaltskanzlei im Rahmen des schulischen Pflichtpraktikums Ausgeübte Tätigkeiten: - Anlegen, Pflegen und Sortieren von Kundenakten - Vorbereitung von Unterlagen - Begleitung der Rechtsanwältin zu Gerichtsverfahren
Ausbildung von Julian Herkt
- 4 Jahre, Okt. 2012 - Sep. 2016
Soziologie
Universität Duisburg-Essen
Organisation, Arbeit und Sozialstruktur
Sprachen
Latein
-
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
Spanisch
Grundlagen
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