
KATRINA RODRIGUEZ
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von KATRINA RODRIGUEZ
- Bis heute 13 Jahre und 6 Monate, seit Nov. 2011
Directora Académica y Fundadora del Centro de Formación y Coaching
Coach Acting Training
En Coach Acting Training, a través de la Formación y el Entrenamiento de Habilidades Personales y Profesionales, impulsamos el desarrollo Personal, Profesional y Organizacional. Katrina Rodriguez, su fundadora creó una innovadora metodología que promueve procesos de cambio, mejora y aprendizaje a través de Experiencias Maestras. La metodología combina en una misma sesión procesos de coaching, mentoring, formación y terapia.
- Bis heute 15 Jahre und 6 Monate, seit Nov. 2009
Directora General
CENTRO TRINIDAD
Apoyo directivo en Comités de Dirección como mentor-coach. Estudio de PYMEs para diagnosticar su situación actual y definir planes de profesionalización. Diseño de programas de formación para el desarrollo directivo y la gestión del talento de la organización. Business Coaching
- 2 Jahre, Dez. 2007 - Nov. 2009
Formadora, consultora, coach
Freelance
FORMACIÓN: En Madrid y BCN. Impartición de los cursos: HHDD, Negociación, Marketing y Motivación personal, Coaching grupal, Motivación. En Argentina: Fundación Bica. Diseño y grabación de las clases en DVD. Cursos e-learning: HHDD, Equipos, Oratoria, Cambios en las pymes. En Brasil: diseño y presentación curso HHDD. CONSULTORÍA: colaboración en la dirección académica de programas de alta dirección. COACHING: sesiones individuales y grupales.
- 3 Jahre und 5 Monate, Juli 2004 - Nov. 2007
Responsable de las áreas Recursos Humanos y Formación
GRUPO SILCHRIS
FUNCIONES: Diseño, implementación, coordinación y supervisión de las políticas de Gestión de RRHH dentro del Grupo. Coordinación de tareas y del personal en actividades de marketing y eventos. Creación de eventos innovadores (golf nocturno). Outsoursing a clientes: consultora organizacional, formadora y coach. LOGROS: Creación de las áreas RRHH, Formación y Marketing con con beneficios al año de apertura. Implementación de una cultura de grupo pasando de 7 a 50 empleados en 3 años.
- 2 Jahre und 7 Monate, Apr. 2005 - Okt. 2007
Formadora
UB y EAE - Barcelona
Durante 3 años dicté seminarios de 2hs de duración c/u de: Oratoria, Liderazgo y Equipos de trabajo. Los destinatarios: alumnos de las carreras ADE en la UB y Máster en Dirección de Recursos Humanos en EAE.
- 5 Monate, Juli 2004 - Nov. 2004
Asistente del Coordinador
ATLAS-GRUPO ADECCO
Departamento: Recursos Humanos, FUNCIONES: Criba de CV. Entrevistas. Pruebas de personalidad, de idiomas. Contratación. Seguimiento, control y gestión del empleado contratado. LOGROS: Coordinación de los empleados del OPEN COR (uno de los principales clientes)
- 4 Monate, Feb. 2004 - Mai 2004
Analista de Clima Laboral
ARAMARK
Departamento: Recursos Humanos, FUNCIONES: Estudio de los resultados de un Estudio de Clima. Análisis de la información. Diseño de un Plan de Comunicación Interna. LOGROS: El plan de comunicación se presentó en el Comité de Dirección sin ser modificado por el Responsable de RRHH y a los pocos meses se implementó.
- 7 Jahre und 7 Monate, Apr. 1996 - Okt. 2003
Formadora-Capacitadora-Profesora
IAC-IESERH-LEGISLATURA-TELEPUERTO-NOUN
Imapartición de clases presenciales, teleconferencias, clases en videos. Diseño de cursos innovadores (Mujer 2000). Coordinación de equipos de profesores. Tutorías a 1.200 alumnos virtuales. LOGROS: Aprobación de los programas de estudio en el Ministerio de Educación. Actualmente se siguen dictando los cursos que diseñé con éxito y reconocimiento de más de 2.000 alumnos. Formadora en la Cámara de Diputados y Senadores de la provincia de Santa Fe Publicación de varios manuales
- 2002 - 2002
Directora de Protocolo
SUB-MUNDIAL DE VOLEY FEMENINO
Evento de 1 día. Preparación y organización: 3 meses. Departamento: Marketing - Comunicación. FUNCIONES: Gestión y coordinación de 50 personas Organización de los espacios según reglas de protocolo internacionales del FIV Relaciones Públicas con extranjeros Coordinación de la zona VIP del cocktail LOGROS: Felicitación de la FIV por el cumplimiento estricto de las normas y la atención personalizada recibida.
- 4 Jahre, Apr. 1994 - März 1998
Auxiliar Administrativa
BANCO BICA-SUQUIA
Departamento: Recursos Humanos, FUNCIONES: Nóminas Planificación de las vacaciones del personal Gestión de contratos Diseño de planes de Formación Selección (Criba y entrevistas preliminares) Implementación de Plan de Acogida Planificación del Plan de Carrera Gestión de Impuestos: Seguridad Social, IVA, Ingresos Brutos. LOGROS: Gestión de 800 empleados (nóminas y contratos) Ofrecimiento de jejarquía en el momento de la fusión de los bancos.
Ausbildung von KATRINA RODRIGUEZ
- 3 Monate, Mai 2010 - Juli 2010
International Coach with Clean Language
Holigral International
Clean Language
- 2006 - 2006
COACH
JOHN GRINDER - BARCELONA
- 9 Monate, Nov. 2003 - Juli 2004
MASTER EN DIRECCIÓN DE RRHH
EAE - UPC - BARCELONA
Habilidades Directivas, Gestión por Competencias, Selección de Personal, Planes de Carrera, Planificación y organización de la Formación, Negociación, Comunicación, Gestión de Equipos, Liderazgo
- 3 Jahre, Apr. 2000 - März 2003
Dipl. TECNICO SUPERIOR EN RECURSOS HUMANOS
IESERH - ROSARIO - SANTA FE - ARGENTINA
Análisis Organizacional, Gestión por Competencias, EEDD, Liderazgo, Comunicación, conflictos y negociación.
- 3 Jahre, Apr. 1994 - März 1997
Dipl. ANALISTA EN COMERCIALIZACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS
IES - SANTA FE - ARGENTINA
ADE, Marketing, Comercio Internacional, PNL
MARKETING, NEGOCIACIÓN, CEREMONIAL, PNL
Diversas escuelas públicas y privadas - SANTA FE - ARGENTINA
Algunos de los cursos: Gestión de calidad en el sector público, comercio exterior, planeamiento educativo, negociación, mediación y PNL, análisis transaccional...
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Gut
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