
Karina Kotzan
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Karina Kotzan
- Arbeitsrechtliche und zivilrechtliche Beratung - Durchführung von arbeitsrechtlichen Schulungen - Arbeitsgerichtliche Prozessvertretung - Führen von außergerichtlichen Verhandlungen - Vertretung bei Schlichtungsverfahren vor der IHK - Verfassen von Klageerwiderungen und rechtlichen Stellungnahmen - Korrespondenz mit Anwälten, Gerichten und Behörden - Vertragsprüfung - Bearbeitung von Rechtsschutzfällen - Erstellung und Aktualisierung von Merkblättern, Checklisten und Musterschreiben
- 1 Jahr und 3 Monate, Jan. 2023 - März 2024
Referentin Arbeitsrecht
AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse
- Beratung von Fach-/Führungskräften zu allen personellen, arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen - Arbeitsgerichtliche Prozessvertretung - Umsetzung von personellen und disziplinarischen Maßnahmen - Teilnahme an Personalgesprächen - Operative Mitarbeiterbetreuung - Erstellung von Entscheidungsvorlagen - Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Personalrat - Mitwirkung an Projekten, Dienstvereinbarungen, Prozessoptimierungen
- Arbeitsrechtliche und zivilrechtliche Beratung - Arbeitsgerichtliche Prozessvertretung - Führen von außergerichtlichen Verhandlungen - Vertretung bei Schlichtungsverfahren vor der IHK - Verfassen von Klageerwiderungen und rechtlichen Stellungnahmen - Korrespondenz mit Anwälten, Gerichten und Behörden - Vertragsprüfung
- Bewerbermanagement der dualen Studenten - Aktualisierung von Stellenbeschreibungen - Systemische Umsetzung von Neueintritten - Neugestaltung der Betriebsvereinbarungen im Intranet - Veröffentlichung von Mitteilungen im Intranet - Erstellung von Vertragsdokumenten, Arbeitszeugnissen, Betriebsratsanhörungen und sonstigen Bescheinigungen
- Organisation einer Infoveranstaltung, inklusive Präsentationserstellung und Durchführung - Unterstützung beim betrieblichen Eingliederungsmanagement - Teilnahme an Arbeitsschutzausschusssitzungen - Umsetzung der Betriebsvereinbarung zum mobilen Arbeiten - Erstellung von Betriebsratsanhörungen und Abmahnungen - Anpassung der Personalpläne
Ausbildung von Karina Kotzan
- Bis heute 10 Monate, seit Okt. 2024
Wirtschaftsrecht
Universität des Saarlandes
- 4 Jahre, Sep. 2016 - Aug. 2020
Wirtschaftsrecht
Westfälische Hochschule
Schwerpunkt: Arbeitsrecht und Personalwirtschaft Bachelorarbeit: Der Einsatz von künstliche Intelligenz im Recruiting - Eine Bestandsaufnahme unter Abwägung von Chancen und Risiken
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