Katharina Schwarz

Ressourcenverantwortung und -allokation (50 MitarbeiterInnen) für folgende Bereiche: HR & Organisation Rechnungswesen und Finanzmanagement Produktcontrolling IKT Recht Managementsysteme (Prozessmanagement, Qualitätsmanagement, Risikomanagement, IKS, Projektmanagement) Office Management

Aufbau Stabsstelle Vision und Strategieentwicklung für eine agile Organisation Interne Beratung und Prozessbegleitung Pilotprojekte Holacracy

-Schnittstelle Geschäftsführung und MitarbeiterInnen -Onboarding -Vorbereitung Aufsichtsratssitzungen -Inhaltliche und organisatorische Vorbereitung von Seminaren/Meetings der erweiterten Geschäftsführung -Mentorin Traineeprogramm der Stadt Wien -Projektmitarbeit -Berichtswesen

-Marktkommunikation persönlicher, telefonischer und schriftlicher Art -interne und externe Unternehmenskommunikation -Promotion: Vorbereitung und Durchführung -Assistenz Projektmanagement -Relationship Management für bestehende und neue Anspruchsgruppen der Agentur -Social Media -Telefonmarketing

-Content Management -Unterstützung bei der Contenterzeugung für den Online Bereich der RRB Mödling (Videos und Fotos bei Events, Bildbearbeitung, PR-Artikel verfassen) -Redaktion und Community Management für die Social Media Kanäle -Unterstützung bei der täglichen Marketing und Vertriebsarbeit

Krisenkommunikation, Fotografie + Bearbeitung, Erstellen von Fotogalerien im Intra- und Internet, Grafik- undTextbearbeitungen im Intranet, Erstellen von Newsletters und Plakaten in Corporate Design, Recherchieren und Schreiben von Artikeln für die Mitarbeiterzeitung „Wir und Hier“

Hatha & Vinyasa

Strategisches Management, Organisationsmanagement (Organisational Behaviour), HRM, Business Psychology, Führung und Zusammenarbeit, Managerial Skills

PR & Eventmanagement, Unternehmenskommunikation, Werbung und Dialogmarketing, Werbepsychologie (Konsumenten- und Akteursverhalten)

Unternehmensführung und Entrepreneurship, Marketing, Rechnungswesen, VWL, Recht, Bilanzierung, Finanz- und Kostenmanagement,