Katja Wiesner
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Katja Wiesner
Strategische HR Beratung und Betreuung der globalen Finanz- sowie Verkaufs- und Vertriebsabteilungen (ca. 220 Mitarbeiter) Personalentwicklung - Implementierung von globalen Initiativen und Instrumenten im Bereich Talentmanagement Staffing und Sourcing - Verantwortung für die Steuerung und Umsetzung des Recruiting-Prozesses Sparring Partner für das Management und Ansprechpartner für Mitarbeiter in HR-relevanten Themen
HR Betreuung/Verantwortung von 3 Produktionsbetrieben in Aachen (ca. 300 Mitarbeiter) in allen strategischen und operativen HR-Themen (zB Ansprechpartner für Betriebsrat, Arbeits- und Entgeltmodelle, Arbeits- und Sozialrecht)
- 3 Jahre und 10 Monate, Sep. 2005 - Juni 2009
Promotion– und Teamlead
BMW Group Austria, Coca Cola Austria, A1
Ausbildung von Katja Wiesner
- 4 Jahre und 8 Monate, Okt. 2006 - Mai 2011
Wirtschaft-, Arbeits- und Organisationspsychologie
Diplomstudium Psychologie
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
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