Katrin Brunken
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Katrin Brunken
- Personalbedarfs- und strategische Planung - Kontinuierliche Weiterentwicklung einer Recruitingstrategie - Kandidatensuche über Stellenausschreibungen, Jobbörsen und Active Sourcing - Durchführung von Bewerberinterviews und Auswahlverfahren - Professionelle Begleitung der Candidate Experience - Beratung von Führungskräften bei der Kandidatenauswahl - Vertragsgestaltung, Onboarding - Weiterentwicklung und Ausbau von Kooperationen - Repräsentation des Unternehmens bei Karriere- und Netzwerkveranstaltungen
Recruiting insbesondere für die Bereiche Automotive, OEM, Marine & Offshore Rekrutierung technischer Mitarbeiter - Entwicklung, Pflege und ständige Aktualisierung eines Talentpools - Entwicklung von Anforderungsprofilen - Verfassen von Stellenanzeigen - Führen von Vorstellungsgesprächen und Telefoninterviews - Active Sourcing - Erstellung von Arbeitsverträgen, Führen von Vertragsgesprächen - Durchführung von Personalmarketingmaßnahmen
- 1 Jahr und 1 Monat, Feb. 2012 - Feb. 2013
Junior Projektleiterin
W.I.R Wirtschafts- und Industriereserve GmbH EVU-Services
Koordination der Zählerablesung für den lokalen Energieversorger in Bremen - Mitarbeit beim Aufbau der Prozessstrukturen vor Ort - Kundenbetreuung vor Ort - Rekrutierung, Führung, Planung und Disposition von Personal - Unterweisung der Mitarbeiter zu Themen der Arbeitssicherheit, Prozessen und Qualität - Termin- und Qualitätsüberwachung - Vorbereitung der Personalabrechnung
Auswahl, Einstellung und Gehaltsfindung von überbetrieblichen Mitarbeitern - Führung und Betreuung der überbetrieblichen Mitarbeiter, Disposition unter Beachtung der bestehenden Arbeits- und Sozialgesetze - Erstellung von Arbeitsverträgen - Beendigung von Arbeitsverhältnissen inkl. Zeugniserstellung - Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat - Zeiterfassung und Vorbereitung der Lohnabrechnung - Vorbereitung und Durchführung von Personalmarketingmaßnahmen, z.B. Repräsentation des Unternehmens auf Jobmessen
- 6 Monate, Jan. 2008 - Juni 2008
Personalreferentin
CeBeNetwork Services GmbH
Rekrutieren von technischen Mitarbeitern für den Luftfahrtbereich - Führen von Vorstellungsgesprächen - Erstellen von Qualifikationsprofilen - Erstellen von Arbeitsverträgen
- 1 Jahr und 9 Monate, Apr. 2006 - Dez. 2007Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Personalsachbearbeiterin
Office Management - Unterstützung bei der Rekrutierung von Mitarbeitern für den gewerblichen Bereich - Terminkoordination - Schalten von Stellenanzeigen - Anlegen und Pflegen von Personalakten - Erfassung von Zeitnachweisen und Vorbereitung der Lohnabrechnung - Bestellung von Büromaterial
Ausbildung von Katrin Brunken
- 6 Monate, Juni 2021 - Nov. 2021
Weiterbildung Personalmanagement
Haufe Akademie
- 1 Jahr, Nov. 2012 - Okt. 2013
Fernstudium Arbeitsrecht
sgd Studiengemeinschaft Darmstadt
Arbeitsvertrag und Tarifvertrag - Arbeitnehmerpflichten - Beendigung von Arbeitsverhältnissen - Betriebsverfassungsrecht - Grundzüge des Berufsbildungsrechts - Kündigungsschutzrecht - Rechtsgrundlagen für den selbstständig Gewerbetreibenden
- 1 Jahr und 4 Monate, Dez. 2006 - März 2008
Betriebswirtschaftslehre
Berufs- und Wirtschaftsakademie St. Gallen
Personal
- 7 Monate, Juli 2002 - Jan. 2003
International Business
University of Pretoria, Südafrika
Management, Recht, Marketing, Internationale Kommunikation
- 5 Jahre und 6 Monate, Okt. 2000 - März 2006
Europäischer Studiengang für Wirtschaft und Verwaltung
Hochschule Bremen, University of Applied Sciences
Unternehmensführung/Personal, Rechnungswesen & Controlling
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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