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Katrin Gersonde

Angestellt, HR Business Partnerin, Stromnetz Berlin GmbH
Berlin, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

viele Jahre Erfahrung in der PE eines internationa
großes Netzwerk an Trainern und Coaches
Steuerung externer Dienstleister
Moderation von Potenzialanalyseverfahren
Unternehmensstrategie in PE-Maßnahmen platzieren
Organisationstalent
hohe Kundenorientierung
Freude an der Arbeit
Beratungskompetenz HR
HR-Prozesse

Werdegang

Berufserfahrung von Katrin Gersonde

  • Bis heute 6 Jahre und 9 Monate, seit Nov. 2018

    HR Business Partnerin

    Stromnetz Berlin GmbH
  • 2005 - 2018

    Personalentwicklung/Training

    Vattenfall

    - Konzeption, Planung, Organisation, Evaluation von Seminaren - Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern zu Personalentwicklungsmaßnahmen bzw. Entwicklungsplänen - Auswahl und Preisverhandlung externer Trainingspartner - Durchführung von Potenzialanalyseverfahren - Betreuung des digitalen internen Trainingskataloges

  • 2002 - 2005

    Betriebswirtschaft/Controlling eines Bildungszentrums

    Vattenfall
  • 1992 - 2002

    Trainingsadministration

    Vattenfall

Ausbildung von Katrin Gersonde

  • 1999 - 2002

    Betriebswirtschaftslehre

    Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie Berlin

  • 1989 - 1992

    Vereinigte Energiewerke AG / IHK Berlin

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

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