Katy Lachmann

bildet sich zurzeit weiter. 🎓

Bis 2026, Principal Consultant HR, Hays
Berlin, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalführung
Erfahrung in Personalauswahl
Vertriebsleitung
Arbeitnehmerüberlassung
Personalvermittlung
Personalbedarfsplanung
HR-Solutions
Zeitarbeit
Outsourcing
Organisationstalent
Teamfähigkeit
Flexibilität
Engagement
Zuverlässigkeit
Qualität
Vertriebserfahrung
Außendienst
Vertrieb
Erfolg
Professionalität
Berlin Brandenburg
Coaching
Recruiting
Führung
Vertriebscontrolling
Personalentwicklung
Personalmanagement
Prozessoptimierung
Direktansprache
Active sourcing
Strategisches Personalmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Katy Lachmann

  • 2 Jahre und 6 Monate, März 2024 - Aug. 2026

    Principal Consultant HR

    Hays

    Beratung und Begleitung von Geschäftsführern & HR Leitenden bei der optimalen Besetzung von Vakanzen in operativen und leitenden HR-Rollen in Konzernen, Mittelstand, start ups und Verwaltungen, Erstellung von Anforderungsprofilen, Direktansprache, Interviewführung, Angebotsmanagement, Onboarding, Prozesssteuerung, Vertragsverhandlung, Auf- und Ausbau von Geschäftsbeziehungen, Marktanalyse, Networking im HR-Umfeld

  • 3 Jahre und 4 Monate, Nov. 2020 - Feb. 2024

    Senior Teamleiterin HR

    Hays

    Führen und Weiterentwickeln eines Vertriebsteams im Bereich Arbeitnehmerüberlassung und Direktbesetzung, Durchführung von kompetenzbasierten Interviews zum internen Teamaufbau, Prozessoptimierung, Auswertung relevanter KPIs und Begleitung der Umsetzung von Handlungsempfehlungen, Ausbau und Akquise von eigenen Geschäftsbeziehungen zu Konzernen, Mittelstand, start ups und in der Verwaltung, Vermittlung und Überlassung von Talenten im Bereich Finance & HR, Qualitätsmanagement

  • 15 Jahre und 9 Monate, Feb. 2005 - Okt. 2020

    Branch Manager

    Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

    Vertriebssteuerung, Mitarbeiterführung, strategische Planung, Budgetverantwortung, Entwicklung neuer Mitarbeiter/Auszubildender/Praktikanten

  • 8 Monate, Aug. 2003 - März 2004

    Praktikantin

    Bahlsen GmbH & Co. KG

    - Teilnahme an Personalauswahlgesprächen für Führungskräfte und Trainer - Mitwirkung an der Erstellung des Trainings- und Qualifizierungsprogramms für 2004 - Mitwirkung an der Erstellung einer Leitlinie für das Projektmanagement bei Bahlsen - Planung und Durchführung von Workshops und internen Weiterbildungsseminaren u. a. in den Bereichen Projektmanagement, Mitarbeiterführung, Präsentationstechniken

  • 1 Jahr und 9 Monate, Sep. 2001 - Mai 2003

    Produktmoderatorin und Teamleiterin für die VW AG

    Agentur Banisch

    Leitung und Motivation von Teams auf diversen Messen, wie z. B. IAA 2001 und 2003 in Frankfurt, AMI 2003 in Leipzig, Jahrespressekonferenz 2003 in Dresden, Touareg-Kongress 2002 in Tarragona, Phaeton-Kongress 2002 in Dresden

  • 3 Monate, Aug. 2002 - Okt. 2002

    Praktikantin im Projekt Lieferantenmanagement on Web

    DaimlerChrysler AG Sindelfingen

    - Mitwirkung an der Erstellung von Trainingspräsentationen - Erstellen und Optimieren eines Trainingshandbuches - Organisation von Trainingsmaßnahmen und Events

  • 1 Jahr und 7 Monate, Dez. 1997 - Juni 1999

    Sachbearbeiter im gehobenen Dienst

    Sächsisches Staatsministerium für Kultus

    - Konzeption und Umstrukturierung des Schulnetzes im Freistaat Sachsen - Auswertung statistischer Erhebungen zur Entwicklung der Schülerzahlen und des Lehrerbedarfes - Rechtliche Prüfung von Einsprüchen und Bearbeitung von Petitionen an den Landtag - Korrespondenz mit Schulleitern und Bürgermeistern

Ausbildung von Katy Lachmann

  • Betriebswirtschaftslehre

    Universität Leipzig

    Personalwirtschaft, Marketing, Dienstleistungsmanagement

  • Allgemeine Verwaltung

    Fachhochschule für allgemeine Verwaltung Meißen

Sprachen

  • Deutsch

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • Englisch

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

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