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Dr. Kay Flothow

ist offen für Projekte. 🔎

Degree: Dipl. Kfm. und 1. Staatsexamen für Lehramt, Dr. rer. pol., Universität zu Köln und ESADE (Barcelona)

Hamburg, Germany

Skills

I. Management von Veränderungsprozessen
II. Führungskräfte-Entwicklung
III. Team-Entwicklung
Personal- und Organisationsentwicklung - Pragmatisch auf den Punkt
Leistungsschwerpunkte sind:
d. h.: 1. Prozessberatung
2. Qualifizierung der Beteiligten
3. Implementierungsbegleitung
d. h.: 1. Eignungsdiagnostik
2. Executive-Coaching
3. Führungsseminare & Entwicklungs-Programme
d. h.: 1. Leistungsdiagnostik
2. Team-Workshops
3. Strategie-Workshops
IV. Einführung und Optimierung von Instrumenten und Prozessen der Personalentwicklung
d. h.: 1. Beratung der HR-Verantwortlichen
2. Konzeption & Design
3. Kommunikation & Training
Ihr Nutzen: Sie bekommen von praxiserfahrenen und unternehmerisch denkenden Managementberatern in partnerschaftlicher und angenehmer Zusammenarbeit
maßgeschneiderte
wirksame und sofort umsetzbare Lösungen
Umsetzungskompetenz
Führung

Timeline

Professional experience for Kay Flothow

  • Current , since Nov 2009

    Senior Consultant, Business Coach und Management-Trainer

    Dr. Flothow & Partner

  • Current , since Oct 2009

    Inhaber

    Dr. Flothow & Partner

    Ich berate und begleite seit vielen Jahren Unternehmen nachhaltig in ihrer Personal- und Organisationsentwicklung. Meine Leistungsschwerpunkte: - Persönlichkeits-, Leistungs- und Eignungsdiagnostik, - Beratung und Coaching von neu ernannten und erfahrenen Führungskräften, - Führungskräftetrainings und Führungskräfte-Entwicklungsprogramme - Team-Building und Teamentwicklung - Beratung und Implementierungsbegleitung bei Change Projekten - Implementierung von Performance Management Instrumenten

  • 3 years and 5 months, Jan 2011 - May 2014

    Gesellschafter/Geschäftsführer

    PLAN PE Consulting GmbH

    Wir unterstützen Führungskräfte bei: Strategiejustierung, Umsetzungsbegleitung in Veränderungsprozessen, Teamdiagnose und -entwicklung, Performance- und Karrierecoaching, Training, Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften

  • 2 years and 2 months, Aug 2007 - Sep 2009

    Head Global HR

    Barry Callebaut AG

  • 10 months, Oct 2006 - Jul 2007

    Head Corporate HR

    Tchibo Holding AG

  • 1 year and 4 months, Jun 2005 - Sep 2006

    Director peopleservices

    Unilever Deutschland Services GmbH

  • 5 years, Apr 2000 - Mar 2005

    Leiter Recruitment & Development

    Unilever Deutschland GmbH

  • 4 years, Apr 1996 - Mar 2000

    Leiter Organisation and People Development

    Langnese-Iglo GmbH

  • 4 years, Apr 1992 - Mar 1996

    Leiter Führungskräfteentwicklung

    Otto Versand

  • 5 years and 10 months, May 1986 - Feb 1992

    Wissenschaftlicher Mitarbeiter

    Lehrstuhl für Wirtschafts- und Berufspädagogik, Universität zu Köln

Educational background for Kay Flothow

  • 11 years and 6 months, Oct 1980 - Mar 1992

    Betriebswirtschaftslehre und Wirtschaftspädagogik

    Universität zu Köln und ESADE (Barcelona)

    Marketing; Industriebetriebslehre; Wirtschaftspädagogik

Languages

  • German

    First language

  • English

    Fluent

  • Spanish

    Intermediate

Wants

Entscheider
die Unterstützung in konkreten Projekten der Personal- und Organisationsentwicklung benötigen.
Und deswegen praxiserfahrene
pragmatische und umsetzungsstarke externe Berater suchen
mit denen Sie in partnerschaftlicher Zusammenarbeit "auf Augenhöhe" arbeiten können.

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