Kay Peters

Angestellt, Personalmanagement, Personalmanagement
Weilheim an der Teck, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalentwicklung
Organisationsentwicklung
Führungskräfteentwicklung
Personalmarketing
Systemische Beratung
Coaching
Eignungsdiagnostik
Employer Branding
Führungskräftefeeback
Retentionprogramme
Compliance Management
Recruiting
Ausbildungsleitung
Mentoring-Programme
Mitarbeiterbefragungen
Interne Kommunikation
Programm Management
Trainer
Betriebliches Gesundheitsmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Kay Peters

  • Bis heute 8 Jahre und 5 Monate, seit März 2017

    Personalmanagement

    Personalmanagement

  • 7 Monate, Aug. 2016 - Feb. 2017

    Anhörer

    BAMF, Bundesamt für Migration und Flüchtlinge, Karlsruhe

  • 3 Jahre und 2 Monate, Juni 2013 - Juli 2016

    Leitung Personalmanagement

    Carl Zeiss Microscopy Gmbh
  • 2011 - 2013

    Leiter Personalentwicklung

    Carl Zeiss Microscopy

  • 2009 - 2010

    Berater

    Personalberatung

  • 2004 - 2009

    Berater

    Mühlenhoff & Partner

  • 1996 - 2003

    Leiter PE

    debitel AG

  • 1992 - 1996

    Niederlassungsleiter

    Klett WBS

Ausbildung von Kay Peters

  • 1982 - 1990

    Geschichte, Germanistik, Erziehungswissenschaften

    Luwig Maximilian Universität

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

  • Französisch

    Grundlagen

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