Navigation überspringen

Kevin Flunk

Vorstandsmitglied, Vorstand, HRblue AG
Grasbrunn, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Executive Search
Personalberatung
HR-Wissen
Personalauswahl
Business Development
Menschenkenntnis
Führungskompetenzen
Auslandserfahrung
Marketing
Vertrieb
Strategieentwicklung
Unternehmensführung

Werdegang

Berufserfahrung von Kevin Flunk

  • Bis heute 1 Jahr und 1 Monat, seit Juni 2024

    Vorstand

    HRblue AG

    Strategischer Partner für HR Vakanzen. Besetzung von HR-Führungsfunktionen und Expertenrollen. Deutschlandweit und branchenübergreifend.

  • 2018 - 2024

    Leitung Executive und Professional Search

    HRblue AG

    Strategischer Partner für HR Vakanzen. Besetzung von HR-Führungsfunktionen und Expertenrollen. Deutschlandweit und branchenübergreifend.

  • 2017 - 2018

    Personalberater Executive Search

    Odgers Berndtson

    Personalberatung im Executive Search. Auswahl und Besetzung von Führungsfunktionen und hochqualifizierte Expertenpositionen. Durchführung von Assessments mittels Eignungsdiagnostik.

  • 2014 - 2017

    Startup - Aufbau und Entwicklung

    marpinion GmbH

    Aufbau und Entwicklung eines Startups / Mitarbeiterentwicklung- und Führung / Business Development / Vertrieb / Marketing / Betreuung rechtlicher Angelegenheiten / Projektmanagement / Digitalisierung/ Cyber-Security/

  • 2010 - 2014

    Oberstleutnant - Personalauswahl, Assessment-Center

    Bundeswehr

    Personalführung / Ca. 4.000 eignungsdiagnostische Auswahlgespräche / Durchführung von Assessment-Center/Management Audits für Führungskräfte /

  • 1998 - 2010

    Hauptmann - Kompaniechef - Auslandseinsätze

    Bundeswehr

    Personalführung (140 Mitarbeiter) / Leadership/ Aufklärungsmissionen bei NATO-geführte Auslandseinsätze / Zusammenarbeit mit internationalen Partnern / Informationsgewinnung / zielorientierte Gesprächsführung / Aufklärungs-Technologie und Sensorik / Projekt- und Veränderungsmanagement /

Ausbildung von Kevin Flunk

  • 9 Monate, Nov. 2012 - Juli 2013

    International Human Resources Management

    Professional School of Business & Technology Kempten

    1. Human Resource Policies and Tools 2. Organizational Development and Change 3. Strategic Human Resource Management 4. Managing People and Teams

  • 6 Monate, Mai 2012 - Okt. 2012

    Personalmanagement

    Europäische Fernhochschule Hamburg

    1. Individual-, Team-, Unternehmensführung 2. Personalkonzeption 3. Personaladministration 4. Internationales Personalmanagement

  • 3 Jahre und 6 Monate, Okt. 2004 - März 2008

    Betriebswirtschaftslehre

    Universität der Bundeswehr München

    Unternehmensbesteuerung

  • 3 Monate, Mai 2004 - Juli 2004

    Armed Forces Commissioned Officers Training

    US Army Military Intelligence Center, Fort Huachuca, Arizona, USA

    1. Leadership Training 2. Intercultural Competence 3. Combat training

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Grundlagen

XING – Das Jobs-Netzwerk

  • Über eine Million Jobs

    Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.

  • Persönliche Job-Angebote

    Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.

  • 22 Mio. Mitglieder

    Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.

  • Kostenlos profitieren

    Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z