Kevin Weiler
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Kevin Weiler
Spezialisiert auf SAP SuccessFactors Employee Central und SAP SuccessFactors Employee Central Payroll begleite ich Kunden bei der Implementierung, Optimierung und strategischen Weiterentwicklung ihrer HR- und Payroll-Prozesse. Schwerpunkte: Beratung und Konfiguration von EC & ECP ECP Produktverantwortung Prozessanalyse und -harmonisierung Cross-Module Beratung innerhalb der SuccessFactors Suite Unterstützung bei Integrations- und Architekturentscheidungen Implementierungsberatung Payroll Control Center
- Bis heute 12 Jahre und 8 Monate, seit Juli 2013
Eventmanager
Kevin Weiler
- Event Consulting - Moderation & Entertainment
- 3 Jahre und 3 Monate, Okt. 2022 - Dez. 2025
Senior Consultant SAP HXM
All for One HR GmbH
Payroll, Employee Central Payroll, SAP HCM, Entgeltabrechnung, Implementierungsberatung & Umsetzung
- 1 Jahr, Okt. 2021 - Sep. 2022
Professional Consultant HXM
Empleox GmbH
- 1 Jahr und 6 Monate, Apr. 2020 - Sep. 2021
Consultant SAP HCM
Empleox GmbH
- 6 Monate, Okt. 2019 - März 2020
Trainee IT-Consultant SAP HCM
KWP INSIDE HR GmbH
Schwerpunkt: HR und Entgeltabrechnung
- 2 Monate, Juli 2017 - Aug. 2017
Online Marketing Manager
bolzfabrik GmbH
- 1 Jahr und 1 Monat, Juli 2015 - Juli 2016
Geschäftsführer
RheinFeiern GmbH
Ausbildung von Kevin Weiler
- 1 Jahr und 6 Monate, Feb. 2018 - Juli 2019
General Management
Internationale Hochschule Bad Honnef Bonn
Financial Literacy, Management Consulting, Human Resource Management
- 1 Jahr und 4 Monate, Okt. 2016 - Jan. 2018
Marketing Management
Internationale Hochschule Bad Honnef Bonn
Human Resource Management, Online Marketing und Strategisches Management
- 2 Jahre und 11 Monate, Sep. 2013 - Juli 2016
Business Administration
Hochschule Fresenius
Sport & Entertainmentmanagement, Marketing, Digitale Medien
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen
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