
Lena Fabre
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Lena Fabre
- 5 Jahre und 8 Monate, Jan. 2020 - Aug. 2025
Project Director
Cegid for HR
Leitung internationaler, mehrsprachiger HRIS‑Implementierungsprojekte in der DACH‑Region und Frankreich mit Gesamtverantwortung für Scope, Budget, Zeit, Planung und Ressourcen. Unterstützung des Vertriebs bei Angeboten & Sales Pitches. Steuerung funktionsübergreifender Teams und externer Implementierungspartner. Führung von Steering Committees sowie Sicherstellung einer klaren Stakeholder‑Ausrichtung und fortlaufenden Prozessverbesserung zur Förderung hoher Zufriedenheit und effizienter Zusammenarbeit.
Umfassende Erfahrung in der Steuerung internationaler HRIS‑Implementierungsprojekte in der DACH‑Region und Frankreich für die Module Recruiting, HUB Master Data, Performance Management und Talent Review. Durchführung von Workshops, Trainings, Konfiguration und Tests. Ambassador für Performance Management. Leitung interdisziplinärer Teams und Koordination mit Beta‑Kunden und Entwicklung. Unterstützung von Sales und Support mit lösungsorientierten Ansätzen.
- 3 Jahre und 10 Monate, Jan. 2012 - Okt. 2015
Business Analyst / Projektmanager
DB Schenker Euro Cargo Rail (Paris)
Mitarbeit an einem europäischen IT‑Harmonisierungs- und Migrationsprogramm bei DB Schenker Rail. Mitaufbau und Strukturierung der lokalen IT‑Abteilung in der französischen Tochtergesellschaft Euro Cargo Rail. Einführung neuer IT‑Anwendungen zur Steigerung der Effizienz. Strategische Schnittstelle zwischen deutschem Hauptsitz und Frankreich. Zusammenarbeit mit IT‑Teams in UK und Deutschland sowie Vertretung französischer Nutzeranforderungen im internationalen Projekt.
- 2 Jahre, Sep. 2009 - Aug. 2011
Consultant SAP MM
Saint-Gobain (Paris)
Projekt: Konzeption und Einführung einer europaweiten webbasierten Bestellanforderungsplattform, konzipiert für die Erstellung von Bestellanforderungen und deren Validierungsworkflow, integriert in SAP und Web Methods. Deutliche Steigerung der Beschaffungseffizienz und Prozesstransparenz durch optimierte Abläufe und verbesserte Systemintegration.
- 1 Jahr, Sep. 2008 - Aug. 2009
Junior Projektleiter
Saint-Gobain (Paris)
Projekt : • Leitung des Rollouts eines Dokumentenmanagementsystems (Livelink) in mehreren europäischen Forschungs- und Entwicklungszentren • Verbesserung der internationalen Zusammenarbeit, des Dokumentenaustauschs und der Compliance
- 2 Jahre, Sep. 2006 - Aug. 2008
Duale Berufsausbildung in Buchhaltung und Organisation
Geese – Marzano - Deloitte Group (Paris)
Tätigkeit: Buchhaltungsarbeiten, Vorbereitung für die Erstellung von Jahresabschlüssen, Vorbereitungen von Steuererklärungen, Übersetzungstätigkeiten
- 11 Monate, Okt. 2005 - Aug. 2006
Duale Berufsausbildung, Abteilungen Einkauf und Logistik
Bonduelle (Reutlingen)
Projektarbeit in der Distributionslogistik
- 2 Monate, Nov. 2004 - Dez. 2004
Praktikum Personalabteilung
Sheraton Hotel (Vancouver)
Auslandspraktikum, Sheraton Wall Centre Hotel, Vancouver, Kanada Tätigkeit: Sekretariatstätigkeit, Mitarbeit an der Organisation einer Silverstergala
Ausbildung von Lena Fabre
- 2 Jahre, Sep. 2009 - Aug. 2011
Master Internationale BWL - Duales Studium
Sorbonne Paris IV
Internationaler Handel
- 1 Jahr, Sep. 2008 - Aug. 2009
Bachelor Internationale BWL - Duales Studium
Sorbonne Paris IV
Mitarbeiter internationaler Aktivitäten
- 2 Jahre, Sep. 2006 - Aug. 2008
Deutsch-Französischer Doppelabschluss: BTS en Comptabilité + Industriekauffrau
EFACI : Ecole Franco-Allemande de Commerce et d'Industrie, Paris
Buchhaltung, Finanzen, Organisation
- 1 Jahr, Sep. 2005 - Aug. 2006
Internationale BWL, Duales Studium
Berufsakademie Stuttgart
- 5 Monate, Sep. 2004 - Jan. 2005
Business Internship Program
Vancouver English Centre, Canada
Business Englischkurse mit zwei - monatigem Praktikum
Sprachen
Französisch
Muttersprache
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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