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Lena Schneider

ist offen für Projekte. 🔎

Freiberuflich, HR Interim Manager, HR Freelancerin, Lena Schneider | HR Interim Management
Hamburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Begeisterungsfähigkeit
Selbstständigkeit
Recruiting
Personalentwicklung
Performance und Talent Management
Personaladministration
Hands-On Mentalität
Mitarbeiter
Sehr gute Englischkenntnisse
Kommunikation
Organisationstalent
Erfahrung
Online-Medien
Führungserfahrung
Zusammenarbeit mit Betriebsräten
Employer Branding
Internetaffinität
Organisationsentwicklung
Change Begleitung
Projektarbeit
Personalmanagement
Arbeitsrecht
Personalbetreuung
Deutschland
Beratung
Personalmarketing
Betriebsrat
Bewerbermanagement
HR-Prozesse
Zeiterfassung
Kommunikationswissenschaft
Personalauswahl
HR Projektmanagement
Business Partnering
Neugier
Interviewführung
Arbeitgeber-Marke
Moderation
Engagement
Teamfähigkeit
Motivation
Kommunikationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Zuverlässigkeit
Auslandserfahrung
Offenheit
Interkulturelle Kompetenz
Eigenverantwortung
Zielstrebigkeit
Empathie
Belastbarkeit
Soziale Kompetenz
Freundlichkeit
Schnelle Auffassungsgabe
Lernbereitschaft
Selbstbewusstsein
Problemlösungskompetenz
Kontaktfreudigkeit
Unternehmerisches Denken
Präsentationsfähigkeit

Werdegang

Berufserfahrung von Lena Schneider

  • Bis heute 7 Monate, seit Dez. 2024

    HR Interim Manager, HR Freelancerin

    Lena Schneider | HR Interim Management

  • 4 Jahre, Dez. 2020 - Nov. 2024

    Senior HR Business Partner

    ORBIT - orbitdigital.de
  • 3 Jahre und 4 Monate, Aug. 2017 - Nov. 2020

    Human Resources Business Partner

    FUNKE MEDIENGRUPPE
  • 2 Jahre und 9 Monate, Nov. 2014 - Juli 2017

    Human Resources Manager Germany

    eDreams ODIGEO (Opodo, eDreams, GO Voyages, Travellink, Liligo)
  • 1 Jahr und 2 Monate, Sep. 2013 - Okt. 2014

    Referentin Personal- und Organisationsentwicklung

    E.ON Kundenservice GmbH

  • 10 Monate, Nov. 2012 - Aug. 2013

    Weltreisende

    Sabbatical

    Reise durch Südamerika und Südostasien

  • 1 Jahr und 2 Monate, Sep. 2011 - Okt. 2012

    Head of Human Resources

    Qype GmbH

    Recruiting * Mitarbeiter- und Führungs- kräftebetreuung und -beratung für 180 Mitarbeiter in Deutschland, England, Frankreich und Spanien * Mitarbeiterbindung * Einführen von HR Prozessen * Durchführung von Performance- und Kündigungsgesprächen * Handling von Kündigungsschutzklagen * Erstellen von Personalstatistiken und Auswertungen * Vorbereitende Gehaltsabrechnung * Personaladministration * Organisation von Mitarbeiterveranstaltungen

  • 3 Jahre und 10 Monate, Nov. 2007 - Aug. 2011

    Senior/ HR & Recruitment Manager

    Vibrant Media GmbH

    Recruiting * Mitarbeiter- und Führungskräftebetreuung und -beratung für 40 Mitarbeiter in Deutschland * Einführen von HR Prozessen * Strategieplanung für den Personalaufbau in Deutschland * Personalentwicklung (Erstellen von individuellen Talent Assessments, Organisieren von internen und externen Trainings für die Mitarbeiter) * Vorbereitende Gehaltsabrechnung * Personaladministration * Organisation von Teamevents * Verantwortung für/Leitung von einer Office Managerin.

  • 11 Monate, Dez. 2006 - Okt. 2007

    Recruiting Coordinator

    Google Germany GmbH

    Lebenslauf-Screening * Durchführen von Telefoninterviews * Interview Organisation * Reiseplanung für die Kandidaten * Schnittstelle zwischen Recruitern, den Kandidaten und Hiring Managern * Erstellen von aktuellen Reports sowie Aktualisieren von digitalen Kandidatenakten * Mithilfe beim Einstellen von neuen Mitarbeitern (für Deutschland, Schweiz, Dänemark, Finnland) * Mithilfe beim Organisieren und Durchführen von Recruitingevents (u.a. an Hochschulen) * Einholen von externen Referenzen.

  • 3 Jahre und 1 Monat, Nov. 2002 - Nov. 2005

    Redaktion, Moderation

    Radio F.R.E.I.

  • 1 Monat, März 2004 - März 2004

    Praktikum

    MDR1 Radio Thüringen

  • 1 Jahr und 1 Monat, Okt. 2001 - Okt. 2002

    Personalsachbearbeiterin

    Vermop Salmon GmbH

    Vorbereitung und Durchführung der Lohnbuchhaltung (mit Datev) * Vorauswahl der Auszubildenden; Durchführung kleiner Assessment Center * Mitarbeiterbetreuung * Anfertigen von Personalstatistiken * Erstellen von Arbeitsverträgen und Zeugnissen * Überarbeiten von Arbeitszeitmodellen * Überwachen der Zeiterfassung * Korrespondenz mit Krankenkassen und der Berufsgenossenschaft.

  • 3 Jahre, Okt. 1998 - Sep. 2001

    Trainee

    Vermop Salmon GmbH

    Praxisphasen während des BWL Studiums in Mosbach: Personalwesen, Marketing, Vertrieb, Einkauf, Buchhaltung, Produktion, Logistik

Ausbildung von Lena Schneider

  • 1 Jahr und 1 Monat, Sep. 2005 - Sep. 2006

    European Communication Studies

    Universiteit van Amsterdam

    Communication Science

  • 2 Jahre und 11 Monate, Okt. 2002 - Aug. 2005

    Kommunikationswissenschaft und Psychologie

    Universität Erfurt

  • 3 Jahre, Okt. 1998 - Sep. 2001

    BWL (Personalwesen und Marketing)

    Berufsakademie Mosbach/Baden

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Grundlagen

  • Niederländisch

    Grundlagen

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