Lisa Jungbluth

Fachliche & disziplinarische Leitung des Kompetenzcenters HR sowie Leitung & Steuerung diverser Arbeitsgruppen im Gesamtkonzern; Verantwortung für den strategischen HR-Bereich mit Budgetverantwortung; Schwerpunkte: Employer Branding, strategisches Recruiting & Active Sourcing, Personalentwicklung, Change Management, Diversity, New Work, HR Transformation, HR Controlling sowie Digitalisierung & Optimierung aller HR-Prozesse; Stellvertretende Bereichsleiterin HR für die HGK AG

Fachliche Leitung eines Teams mit 5 Mitarbeitenden; Konzeption, Steuerung & Durchführung von regionalen & überregionalen Kampagnen, Einzelmaßnahmen und Recruiting-Events; Steuerung von Agenturen & externen Dienstleistern; Mitarbeit an internationalen Projekten und Kampagnen, wie bspw. die Neuentwicklung der Employer Value Proposition, Kooperation mit der Bundeswehr; Regionale Budgetverantwortung; Verantwortung für das nationale Personalmarketing für Ingenieure mit Budgetverantwortung

Freiberufliche Beraterin im Bereich, Marketing, PR und Event Kunden, u.a.: Woolrich, H&M, milkmonkey, mintley, Open Source Festival, zakk Düsseldorf

Digitales Projektmanagement für Kunden im Healthcare-Segment, wie z.B. Bayer und AstraZeneca, im Bereich Apps, Websites und Sales-Folder.

Konzeption, Planung & Durchführung von Consumer Events für H&M-Projekte, wie z.B. H&M x Giambattista Valli und H&M HOME

Interim Management mit Personal- und Budgetverantwortung während der Fusionsphase Unitymedia-Vodafone in enger Zusammenarbeit mit der HR-Abteilung. Projekte, u.a.: Roadshows, Messen, Workshops, Townhalls, Betriebsversammlungen, Weihnachtsfeiern, Sommerfeste.

Beratende Tätigkeit mit Personalverantwortung in den Bereichen Public Relations, Social Media, Werbekampagnen, Influencer Marketing sowie Event Management, allgemeine Geschäftsführertätigkeiten, Budgetkontrolle, Kundenakquise. Kunden, u.a.: H&M, Dr. Martens, LAMY, DHL Freight, hummel

Konzeption, Kreation, Durchführung und Controlling von Events, Werbekampagnen, Influencer Marketing und PR-Projekten Kunden, u.a.: H&M, hummel, Dr. Martens, LAMY, Reemtsma

Konzeption, Steuerung & Durchführung von BTL-Aktivitäten im Fashion Bereich (Festivals, Launch Events, etc.), sowie PR und Social Media.

Konzeption, Steuerung und Durchführung diverser BTL-Aktivitäten.

Teilnahme an einer vierwöchigen Zertifikatsweiterbildung "Arbeitsrecht" in Vollzeit Abschlussnote: 100/100 Punkte

Sprachwissenschaften // Literaturwissenschaften // neuzeitliche Geschichte & Politik