Mandy Woltmann
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Mandy Woltmann
- 1 Jahr und 3 Monate, Jan. 2015 - März 2016
Human Resources Development Manager
Linde AG, Engineering Division
Führungskräfteentwicklung (Konzept, Implementierung, Betreuung), Talent Management (Identifikation und Entwicklung von Talenten), Traineeprogramm (Konzeption, Implementierung, Betreuung), Betreuung und Beratung der Fachbereiche in allen Fragen der Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung, etc.
- 6 Jahre und 7 Monate, Juni 2008 - Dez. 2014
Human Resources Development Manager
Linde Engineering Dresden GmbH
Konzeption und Umsetzung von Talent Management, Führungskräfteentwicklung, Mitarbeiterentwicklung, Traineeprogramm
- 2 Jahre und 2 Monate, Apr. 2006 - Mai 2008
SAP HR Consultant
altro consult Deutschland GmbH
Succession Planning
Ausbildung von Mandy Woltmann
- 6 Jahre, Okt. 1998 - Sep. 2004
Diplompsychologie
TU Chemnitz
Organisationspsychologie, Retentionmanagement
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
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