Manuel Hoppe

Verantwortlich für die Analyse und Bearbeitung nationaler und internationaler Ausschreibungen im IT-Umfeld. Koordination interner Fachbereiche zur Erstellung strukturierter und fristgerechter Angebote. Prüfung von Vergabeunterlagen, kommerziellen Anforderungen und Vertragsbedingungen sowie Sicherstellung der formalen und inhaltlichen Angebotsqualität.

Betreuung eines eigenen Kundensegments im IT-Umfeld mit Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess von der Bedarfsermittlung bis zur Angebotsabgabe. Enge Zusammenarbeit mit Technik und internen Fachbereichen zur Erstellung passender IT-Lösungen. Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Angebotserstellung und Auftragsabwicklung bei einem jährlichen Umsatzvolumen im Millionen Bereich.

Betreuung eines eigenen Kundensegments im IT-Umfeld mit Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess von der Bedarfsermittlung bis zur Angebotsabgabe. Enge Zusammenarbeit mit Technik und internen Fachbereichen zur Erstellung passender IT-Lösungen. Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Angebotserstellung und Auftragsabwicklung bei einem jährlichen Umsatzvolumen im Millionen Bereich.

Verantwortung für die operative Leitung eines Elektronikmarktes mit rund 30 Mitarbeitenden. Steuerung der Verkaufsaktivitäten, Personalplanung sowie Führung und Entwicklung des Teams über verschiedene Alters- und Erfahrungsstufen hinweg. Ausbildung und Betreuung von Auszubildenden sowie Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Tagesgeschäft und Erreichung der Umsatz- und Vertriebsziele.

Verantwortlich für Organisation und Einkauf im PC-Sortimentsbereich. Planung und Steuerung des Warenbestands, Bestellung und Disposition von PC-Hardware sowie Abstimmung mit Lieferanten und internen Abteilungen. Sicherstellung einer optimalen Warenverfügbarkeit, attraktiven Präsentation der Produkte und Unterstützung des Verkaufsteams bei technischen und produktspezifischen Fragen.

Key User für Microsoft Dynamics mit Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung der internen Systemnutzung. Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Anwendung des Systems, Analyse von Prozessen sowie Abstimmung mit internen Fachbereichen zur Optimierung der Abläufe. Durchführung von Schulungen und Einarbeitung neuer Mitarbeitender im Umgang mit Microsoft Dynamics und den zugehörigen Arbeitsprozessen.

Verantwortung für die operative Leitung eines Elektronikmarktes mit rund 30 Mitarbeitenden. Steuerung der Verkaufsaktivitäten, Personalplanung sowie Führung und Entwicklung des Teams über verschiedene Alters- und Erfahrungsstufen hinweg. Ausbildung und Betreuung von Auszubildenden sowie Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Tagesgeschäft und Erreichung der Umsatz- und Vertriebsziele.