Manuel Loritz

ist offen für Projekte. 🔎

Angestellt, Projektleiter Weiterentwicklung Organisationsstruktur & Prozessabläufe, Magnet-Schultz GmbH & Co. KG
Memmingen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Automotive
Kontinuierlicher Verbesserungsprozess
Projektmanagement
Personalführung und -entwicklung
Lean Management
Erfahrung im spitzenlosen außenrundschleifen
Erfahrung mit SAP
Organisation und Durchführung von Workshops
Ergebnis-/Zielorientiertes Handeln
Strukturierte Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein
Selbstständigkeit
Teamfähigkeit
Aufbau und Umgang mit Shopfloormanagement
Tätigkeit als Dozent
Ehrenamt Prüfertätigkeit IHK
Wertstromanalyse /-Design
SMED Rüstmethode
KANBAN
Projektplanung
Optimierung von Produktionsprozessen

Werdegang

Berufserfahrung von Manuel Loritz

  • Bis heute 2 Jahre und 1 Monat, seit Apr. 2024

    Dozent (Nebentätigkeit)

    Eckert Schulen

    Angehende Industriemeister, inkl. Prüfungsvorbereitung / Fachgespräch

  • Bis heute 2 Jahre und 5 Monate, seit Dez. 2023

    Projektleiter Weiterentwicklung Organisationsstruktur & Prozessabläufe

    Magnet-Schultz GmbH & Co. KG

    Seit 03/2025 - heute Linienverantwortung: • Strategische Neuausrichtung der Wareneingangs- kontrollen an den Standorten Memmingen und Memmingerberg mit fachlicher und disziplinarischer Führungsverantwortung • Budget- und Kostenstellenverantwortung Seit 11/2023 - heute Projektleitung: • Fachliche Führung interdisziplinärer Projektteams (3)

  • 5 Jahre und 2 Monate, Okt. 2018 - Nov. 2023

    Projektleiter & Assistent der Geschäftsführung Produktion

    Magnet-Schultz GmbH & Co. Fabrikations- und Vertriebs-KG

    • Projektleitung zum Aufbau eines effizienten Montagesystems nach dem One-Piece-Flow-Prinzip • Teilprojektleitung zur Optimierung der Wertschöpfungskette • Aufbau und inhaltliche Konzeption eines Schulungszentrums inkl. Lean-Simulationen und Workshops (z.B. Rüstoptimierung) • End-to-End-Verantwortung Maschinenbeschaffung und Inbetriebnahme • Einführung Shopfloor-Management sowie KPI-Systeme

  • 5 Jahre und 9 Monate, Jan. 2013 - Sep. 2018

    Bereichsmeister

    Magnet-Schultz GmbH & Co. KG

    • Unterstützung bei der Führung und Weiterentwicklung des Meisterbereiches • Projektierung und Durchführung von zweier Maschinenretrofitt bis hin zur prozess- und arbeitssicheren Inbetriebnahme der Anlagen • Fachliche Anleitung und personelle Einsatzplanung sowie Kapazitätsplanung im eigenen Bereich

  • 1 Jahr und 6 Monate, Juli 2011 - Dez. 2012

    Abteilungsleiter/Meister

    Alois Berger GmbH & Co. KG High-Tech-Zerspanung

    • Fachliche & disziplinarische Führungsverantwortung • Budget und Kostenstellenverantwortung • Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs unter Einhaltung von Termin- , Kosten- und Qualitätszielen

  • 3 Jahre und 11 Monate, Aug. 2007 - Juni 2011

    Stellvertretender Abteilungsleiter/Meister

    Alois Berger GmbH & Co. KG High-Tech-Zerspanung

    • Fachliche Führungsverantwortung • Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs unter Einhaltung von Termin- , Kosten- und Qualitätszielen • Technischer Ansprechpartner bei Neuanläufen auf den verantwortlichen Maschinenpark • Mitwirken bei der Erstellung von 8D-Reports

  • 1 Jahr und 8 Monate, Jan. 2006 - Aug. 2007

    Schichtführer

    Alois Berger GmbH & Co. KG High-Tech-Zerspanung

    • Fachliche Führungsverantwortung • Sicherstellung der Termin- und qualitätsgerechte Schichtproduktion • Fehlersuche und Beheben von Maschinenstörungen • Einarbeitung und Betreuung neuer Mitarbeiter • Erstellung von Schichteinsatzplänen

Ausbildung von Manuel Loritz

  • 2 Jahre und 2 Monate, Sep. 2014 - Okt. 2016

    Wirtschaftswissenschaften

    IHK Akademie Schwaben

    Abschlussarbeit Investitionsanalyse im Rahmen einer Ersatzinvestition für die spanabhebende Fertigung, hervorgerufen durch neue Sicherheitsstandards

  • 1 Jahr und 8 Monate, Sep. 2009 - Apr. 2011

    IHK Schwaben

Sprachen

  • Deutsch

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • Englisch

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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